Capital Humano Y Financiero
Comparto la idea con el autor de que el capital hoy y siempre han sido uno de los factores involucrados con mayor impacto y beneficios a lo largo de la historia, pero es hoy cuando elauge del capital humano se da a relucir, cabe mencionar que es indiscutible que esta es la era del capital humano, a tras se quedaron las empresas que solo pensaban en producir y producir, para atacarmercados que también solo pensaban en consumir y consumir, a quienes no les importaba la calidad, hoy en día el mercado cada vez es más exigente y la competencia ahora juega un papel muy importante ala hora de tomar decisiones por parte de las empresas.
Las empresas que no miren con detenimiento la productividad, las relaciones humanas y la calidad, ya no existen o están echadas a recoger. Elcapital humano y la calidad son pieza clave en este cada vez mas complejo rompecabezas llamado mercado, pues son estos primeros los que empujan a la organización a cumplir las metas, para ello debenestar completamente comprometidos con sus empresas, buscando siempre un objetivo común.
TEORIA Y MODELOS
• Modelo capitalista
• Sistema descentralizado
• Modelo de producciónFordista.
• Teoría económica de las empresas
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CONCEPTOS
• Capital Financiero: toda suma de dinero, que no ha sido consumido por su propietario, sino que ha sido ahorrada ytrasladada a un mercado financiero con el fin de obtener una renta al capital.
• Capital Humano: factor de producción dependiente no sólo de la cantidad, sino también de la calidad, del grado deformación y de la productividad de las personas involucradas en un proceso productivo.
• Neoliberalismo: corriente político-económica que propugna la reducción de la intervención del Estado almínimo. Hace referencia a la política económica con énfasis tecnocrático y macroeconómico que pretende reducir al mínimo la intervención estatal tanto en materia económica como social, defendiendo el...
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