CAPITAL HUMANO

CAPITAL HUMANO
Dicen que un hijo para una madre es lo más valioso que tienen y que ese amor es algo que nadie puede quitarles. Que interesante no? Como algo tan pequeño talvez puede marcar la vidade una persona.
Hook: Qué será aquello valioso para ti y que nadie te puede quitar?
Puente: Así como las madres tienen algo muy valioso en su vida y lo cuidan como su mayor tesoro. Cada uno de nosotrostenemos algo único y especial que nadie puede quitarnos, aunque lo intenten.
Nuestro Capital humano:
El capital humano es: Todo lo que nos identifica aquello que sabemos o que hacemos y que puedeconvertirse en valor para nosotros, nuestras familias, empresas y otros beneficiarios.
1. Capital Intelectual: Complejidad cognitiva, Conocimientos, Habilidades, Experiencias en el tiempo

2. CapitalSocial: A quiénes conocemos, Qué tan bien los conocemos,Conexiones: acceso a personas influyentes


3. Capital Emocional: Capacidad para hacer las cosas completas y moverse hacia la acción:Autoconciencia, Autoestima
Integridad personal. Autoconfianza
Coraje
Sagacidad
Astucia

Las actitudes son la base del capital humano, en estas se pueden constatar la conducta de las personas la cual entra a jugarun papel importante en el mundo interno de los recursos humanos. En la actitud correcta está el primer paso hacia el ascenso dentro de la organización ya que esta no se logra solo teniendoconocimientos únicos e indispensables, sino que de la adopción de una actitud correcta con relación a su medio circundante.
Las actitudes son soft, la parte que no se ven, pero que no dejan de serimperceptibles, entre esta actitudes se pueden mencionar las ganas que se perciben del empleado, su deseo y disposición de hacer las cosas, son competencia inherente a las personas y esto configura nuestra manerade actuar frente al trabajo, por lo que se afirma, es la base del capital humano.

Principios para desarrollar nuestro capital humano

El coraje de convertirse en uno mismo
Dejar la pasividad y la...