Capital intelectual
MODULO GERENCIA ESTRATEGICA Y PROSPECTIVA
MARIA CAROLINA JAUREGUI GOMEZ
CODIGO 37.443.568
ESPECIALIZACION ALTA GERENCIA
UNIVERSIDAD DE PAMPLONACUCUTA, AGOSTO 2.008
CAPITAL INTELECTUAL
Son cientos los artículos que se encuentran en la web sobre Capital Intelectual pues es un tema de importante reconocimiento dentro de la economía ydesarrollo de las empresas de un país, y precisamente al leerlos, coincido en que el capital intelectual es pieza fundamental en una empresa, así como la calidad y la inteligencia emocional estos factoresmedibles son de sumo beneficio ya sea para el profesional o para la empresa.
Actualmente la economía está en un proceso de transformación de aquella basada en la manufactura y en la explotación derecursos naturales, a una fundamentada en el valor del conocimiento, la información y la innovación. Tan solo las empresas que colocan los recursos humanos en el lugar prioritario dentro de suestrategia de negocios, tienen las fortalezas para permanecer en primer lugar.
Esta nueva conciencia empresarial que se menciona consiste en reconocer que los valores de la empresa no son las maquinas, nilos edificios, ni ningún activo fijo sino en reconocer que sus valores consisten en activos inmateriales como la fidelidad del cliente, la capacidad de colaborar con otros socios comerciales, lapropiedad intelectual, las infraestructuras electrónicas, el potencial innovador y los conocimientos técnicos y especializados del personal. En otras palabras el mayor de los activos de una empresa es elcapital intelectual. Los conocimientos son un activo y al igual que todos los activos tiene que administrarse, y el reto del capital intelectual es encontrar lo que se tiene y usarlo.
Por todoesto, las empresas recurren a atraer a las mejores personas y les entregan herramientas necesarias para su trabajo, de manera que aplicando todos sus conocimientos desarrollen su capacidad para ver...
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