Capitulo 28 La Gerencia Drucker

Capitulo 28 – La gerencia


LA ETICA DE LA RESPONSABILIDAD
Uno de los temas principales es la simple honestidad cotidiana. Afirmase solemnemente que los hombres de negocios no deben trampear,obrar, mentir, sobornar o aceptar sobornos. Para el caso, nadie debería hacerlo. Los hombres y mujeres no están eximidos de las reglas corrientes de comportamiento personal a causa de su trabajo o sucargo. Sin embargo, tampoco pierden su condición humana cuando se los designa vicepresidente, administrador municipal o decano universitario. Y siempre han existido personas que trampean, roban,mienten, sobornan o aceptan sobornos
El problema tiene que ver con los valores morales y la educación moral del individuo, la familia y la escuela. Pero no existe una ética específica de los negocios ni lanecesitamos. Solo necesitamos que nos gerentes tengan una responsabilidad ética en el sentido de que deben representar un papel dinámico y constructivo en su comunidad.
Un problema ético peculiardel gerente se origina en el hecho de que los gerentes de las instituciones son colectivamente los grupos de liderazgo de la sociedad de organizaciones. Pero individualmente un gerente no es más queotro empleado.
Sin embargo, el grupo en efecto ocupa una posición visible, prominente y autorizada. Por consiguiente, tiene responsabilidad….entonces?, ¿cuales son las responsabilidades, cual es laética del gerente individual como miembro del grupo de liderazgo?
La afiliación a dicho grupo confiere jerarquía, posición, prominencia y autoridad, pero también impone deberes!. Pero esperar que ungerente sea líder….es difícil, son pocos los gerentes lideres.
Entonces? Los gerentes como miembros de dichos grupos afrontan las exigencias de la ética profesional, es decir una ética de responsabilidad.Primum Non Nocere
La primera responsabilidad profesional fue formulada hace mucho tiempo, “primum non nocere”, o sea….”sobre todo, no inferir daño intencionalmente”
Ningún profesional puede...