CAPITULO I Y II RONALD PINZON



CAPITULO I

Planteamiento del Problema.
Todo plan estratégico plantea una forma de alcanzar los objetivos que ya fueron establecidos con anterioridad, es decir es el paso previo a la ejecución efectiva de una idea o propuesta. Es importante mencionar que un plan de acción debe reflejar los siguientes requisitos para alcanzar los objetivos o fines establecidos: estrategias a seguir, losprogramas que se pueden emplear, las acciones inmediatas que se pueden llevar a cabo, los recursos necesarios para cometer las mismas, la fecha de inicio y finalización de aquellas y también quién se encargará de ejercer como responsable; y una vez que se ha configurado el plan es determinante implementar el mismo teniendo en cuenta como criterios la motivación, los procesos de control, laevaluación directiva y la compensación. En tal sentido, Navarro (2009) entienden por planificación cómo: “una actividad racional que tiene por objeto decidir sobre la asignación de recursos escasos en el logro de objetivos múltiples, a través de medios adecuados para su obtención”. En relación a lo anterior, un plan estratégico entonces es el conjunto de decisiones explicitas y coherentes quemuestran una alternativa de solución a determinados problemas ya sea a corto, mediano o largo plazo.

Es necesario resaltar, que los planes de acción han sido una herramienta pronta y eficiente para el logro de los objetivos en cualquier institución; sin embargo en busca de los mismos muchos gerentes descuidan una de las partes principales del plan como es cumplir con los preceptos y/o valoresmorales que en términos amplios juegan un papel importante en el éxito de cualquier organización. De acuerdo a lo anterior, desde tiempos inmemorables la ética y la moral se ha ocupado y preocupado siempre de la praxis humana, por ello Kant (998, p.5 citado por Villapalos (2007) señala que:
La moral o la ética es un conocimiento que se evoca principalmente al hombre y a Dios, en la mayoría de loscasos de la relación que se establece entre el conocimiento del hombre y el de Dios, se deriva asimismo el concomimiento de lo que es bueno y de lo que es malo.

En relación a lo anterior, la ética es la relación que existe entre Dios y el hombre considerando el conocimiento de lo que es bueno y lo que es malo. Además, los conceptos y creencias sobre moralidad y ética songeneralizados y codificados en una cultura o grupo; por ende sirven para regular el comportamiento de sus miembros; asimismo la conformidad con dichas codificaciones es también conocida como moral y la civilización depende del uso generalizado de la moral para su existencia. Por su parte, la moral también es identificada con los principios religiosos y los valores que en una comunidad está de acuerdo enrespetar. Según Kant citado por Villapalos (Ob.Cit, p.8):
“La moral son las reglas o normas por las que se rige la conducta de un ser humano en relación con la sociedad y consigo mismo, este término tiene un sentido positivo frente a los de inmoral (contra la moral) y amoral (sin moral), la existencia de acciones y actividades susceptibles de valoración moral se fundamenta en el ser humano como sujetode actos voluntarios, por lo tanto, la moral se relaciona con el estudio de la libertad y abarca la acción del hombre en todas sus manifestaciones”.

De acuerdo a lo antes expuesto, el comportamiento del hombre en el día a día depende de sus manifestaciones morales reflejando acciones positivas o negativas en sus prácticas diarias, es decir, el es el único responsable que sucomportamiento sea bueno o malo. En el mismo orden de ideas, según Friedrich Nietzsche (1999) “no existen fenómenos morales, sino solo una interpretación moral de los fenómenos” (p.2). En tal sentido, el análisis e interpretación que se le haga de manera consciente a los fenómenos determina la moral.
Cabe destacar, que en la mayoría de los países del mundo y en una sociedad democrática y pluralista como...