caracteristicas basicas de las pequeñas y medianas empresas

CARACTERISTICAS GENERALES DE LAS MICRO Y PEQUEÑAS EMPRESAS.
La importancia de la micro y pequeña empresa radica en la cantidad de
establecimientos de éste tipo que existen en México, pero estas empresas no solo
adquieren importancia en el ámbito nacional, sino también en el Internacional. Existen
institutos alrededor del mundo que enseñan, financian y promueven a micro y
pequeñas empresas.Este tipo de entidades han proporcionado una de las mejores
alternativas para la independencia económica, estas empresas representan una gran
oportunidad, a través de la cual los grupos en desventaja económica han podido iniciar
y consolidarse por méritos propios.
Características de la micro y pequeña empresa:





Componente familiar.
Falta de formalidad.
Falta de liquidez.Problemas de solvencia.

Sus recursos
En México las micros y pequeñas empresas comparten los siguientes rasgos: Operan
con escalas bajas de producción, utilizan tecnologías adaptadas, son de propiedad
familiar y su financiamiento procede de fuentes propias.
Integración de sus actividades
 Ventas.
 Administración.
 Producción.
Diferentes tipos de empresas
 Las microempresas familiares.
Las microempresas competitivas.
 Las microempresas ligadas a consorcios.

LA MICROEMPRESA.
Las empresas desempeñan diversas funciones en nuestra sociedad como:




Responder a las demandas concretas de los consumidores.
Crear los productos y servicios.
Generar empleos.
1




Contribuir al crecimiento económico.
Reposar la productividad.

La microempresa es unaorganización:





Con propietarios y administración independientes.
Que no domina el sector de la actividad en que opera.
Con una estructura organizacional muy sencilla.
Que no ocupa más de 15 empleados.

Análisis de la causa de origen de la microempresa.
Las microempresas son auténticos eslabones de la producción ya que exportan y
generan la mayor cantidad de empleos. En los países enproceso de desarrollo la
microempresa es la organización más popular. En México se cuentan con 90% de
microempresas, 5.8% son pequeñas y medianas empresas y el 2% son grandes.
La proliferación de microempresas fue considerada como una ventaja durante y los
años posteriores a la crisis financiera de diciembre de 1994, debido a que este tipo de
entidades repercutió de manera positiva en evitarelevadas tasas de desempleo,
evitando con ello problemas sociales.
Problemas de la microempresa.
Las microempresa se enfrentan a una problemática formada por diversos elementos:








Las microempresas, para que sean eficientes deberán ser dirigidas
profesionalmente.
Los programas de financiamiento no son la única solución para la microempresa.
La simplificación administrativaen las dependencias públicas que sirven de
apoyo a la microempresa, es indispensable para las subsistencias de la misma.
Fomentar la formación del microempresario.
La empresa familiar, es aquella en que los dueños y los que la operan toman
decisiones estratégicas y operativas, son miembros de una o varias familias.
Se entienden aquellas en las que un núcleo familiar controla la mayoría delcapital.
La gran mayoría de las empresas familiares son micro, pequeñas y medianas
empresas, muchas de las que denominan tiendas.

ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL.
Antecedentes
En 1916 y debido a Henry Fayol (1841-1925) quien es considerado el verdadero padre
de la administración, y a otros autores; surgía en Francia, la llamada Teoría Clásica de
2

la Administración; caracterizada por suénfasis en la estructura, es decir, la
Organización Formal.
Tipos de organización:
a) Organización informal: caracterizada por una actividad colectiva que no esta
orientada específicamente hacia objetivos definidos de la empresa.
b) Organización formal: es la que determina los estándares de interrelaciones entre
los órganos, definidos por medio de las normas, directrices y reglamentos de la...