CARACTERISTICAS DE LIDERAZGO
Capacidad de argumentación:
Uno de los aspectos más importantes de un buen líder es que tenga capacidad de argumentar. Para un líder no debe existir la frase: “No tengopalabras para describirlo”, debes acostumbrarte a tener siempre las palabras adecuadas, la mejor forma de describir y definir tus pensamientos, lo que quieres y lo que crees correcto.
Controlemocional:
Un líder no puede dejarse llevar preso de la ira, el amor o el pánico, un líder tiene que controlar sus emociones. Un líder tiene que aprender a exaltarse solo cuando es necesario y no ante todocomo suele ocurrirles a todas las personas, se trata de asignar la importancia que merece cada cosa, poner las cosas en su sitio y para ello hay que tener un mayor control emocional.
Confianza yseguridad:
Si un líder no es seguro entonces no hay característica de liderazgo que valga, el liderazgo incluye confianza y seguridad.
Humildad y sinceridad:
Se humilde, sincero y mejora cómo persona asíte aseguras un liderazgo indiscutible, no perfecto obviamente pero si mucho mejor que cualquier líder que puedas encontrar.
Creen en las otras personas:
El líder centrado en principios comprende queexiste una diferencia entre el desempeño actual y el potencial a futuro. Éste tipo de líder no reacciona negativamente a los comportamientos erróneos, crítica y debilidad. Por el contrario, aprovechadichas experiencias para ayudar a su equipo a crecer al siguiente nivel.
Entiende y practica la sinergia:
Sinergia significa que el poder de un equipo es mucho mayor que la suma de ejecuciones yfortalezas individuales. El líder entiende que las fortalezas y las debilidades en un equipo se complementan. Para lograr este estado el líder desarrolla una excelente comunicación en el equipo.Practica la renovación personal:
El líder centrado en principios comprende la importancia de la constante renovación personal.
Creen en las otras personas:
El líder centrado en principios comprende que...
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