Caracteristicas del Trabajo
ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
ENSAYO SOBRE LECTURA “PSCICOLOGIA DEL TRABAJO”
BETZI QUESADA CASCANTE
MAYO,2013ENSAYO SOBRE LECTURA “PSCICOLOGIA DEL TRABAJO”
El trabajo como concepto originario puede ser visto como una necesidad creada por el hombre para satisfacer su instinto de transformar lo que lorodea y adaptarlo de manera tal que siempre va estar en una constante evolución.
Dicha transformación implica manipular de manera directa algún elemento el cual, mediante un proceso de interacción setiene como resultado un producto, el cual a su vez crea la interacción entre la especie humana.
El trabajo más que un concepto se puede ver como algo intrínseco al ser humano, dada la necesidadinmutable del raciocinio, y con el, un conjunto de acciones a resolver las infinitas interrogantes que nacen día con día.
Visto de manera historia el “trabajo” hecho por nuestros antepasados han logradodefinir quien somos ahora, y es así que el “ trabajo” que realizamos ahora tendrá alguna repercusión para la posteridad
La sociedad actualmente estereotipa el trabajo como una actividad obligatoria, lacual nos encasilla en diversas categorías creadas por la misma sociedad donde se evalúa como “bueno” o “malo”. Dicha evaluación muchas veces va de la mano con la remuneración económica que seobtenga, siendo esta, para muchos el motor para mejorar continuamente.
Aunque el concepto de “trabajo” sea mayoritariamente ligado con lo económico, el “trabajo” diario que realiza cada persona refleja susmotivaciones, sus sentimientos, sus metas u objetivos, su realización como ser vivo y consciente; siendo estos aspectos más invaluables que la obtención de bienes materiales.
Refiriendo a la lecturala psicología del trabajo engloba un sin número de concentos, los cuales recaen en el análisis de la concepción y percepción del trabajo en el ser humano; el cual básicamente se resume en la...
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