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Páginas: 8 (1955 palabras) Publicado: 5 de mayo de 2013
Los 7 hábitos de una persona altamente efectiva
Un hábito es una actividad que realizamos con cierta frecuencia y que luego se convierte en una actividad normal o diaria de cada individuo. Los hábitos llevan un proceso que consta de tres partes como lo es el conocimiento, lo que se debe hacer; la capacidad es la habilidad y la manera de realizar la actividad y por ultimo el deseo, que son lasganas o motivación de hacer dicha actividad.
Primer hábito: sea proactivo
Ser una persona proactiva no solo significa tomar la iniciativa en alguna actividad, sino que va mas alla de ese concepto ya que como seres humanos somos responsables de nuestros actos.
Tenemos comparaciones entre una persona reactiva y una persona proactiva:
Persona reactiva
Persona proactiva
Trabaja según elclima en la que se encuentre
Llevan entre si su propio clima
Los afecta el ambiente social; es decir como los tratan las demás personas
Los motiva mas el entorno
Son impulsadas por sentimientos
los impulsa sus valores

La proactividad de una persona depende mucho de como o que manera toma la iniciativa en dichas actividades: una persona que toma la iniciativa no es molestosa (yo quiero haceresto, no yo lo hago; no; no) simplemente lo hace porque se cree capaz de hacerlo bien. Escuchar nuestro lenguaje a la hora de pensar en ser proactivo es súper importante, ya que sino estamos convencidos de los que haremos, las demás personas no tendrán confianza en nosotros.
Segundo habito: empiece con un fin en mente
Principios de un liderazgo personal
Empezar con un fin en mente significapensar las cosas de manera organizada antes de hacer dicha actividad: como por el ejemplo el Prof. de la asignatura matemáticas mando a estudiar las tablas de multiplicar; antes de ponerme a estudiar las tabla debo pensar como las voy a estudiar; el lugar donde las estudiare, y las forma mas rápida que se me puede hacer para estudiarlas.
En esta parte del segundo hábito nos dan tips para formar unhogar familia... Como lo es el centro, tener todo lo que vayamos a hacer en un centro y a partir de allí se deriven las demás cosas.
Tercer hábito: establezca primero lo primero
Principios de administración personal
Pensar el orden de las cosas según su importancia. Es una autoadministración del tiempo aunque el fin no esta en administrar el tiempo, sino a nosotros mismos. Para eso es muyimportante el poder de voluntad ya que así podemos cumplir con lo que decimos. Los factores que influyen en una actividad es “si es Urgente” o “si es Importante”. Si es urgente quiere decir que necesita una atención de “hora” sobre dicha actividad... Y si decidimos que es importante se basa en el resultado que deseamos obtener al realizar dicha actividad.
Debemos tener en cuenta que en este habito esel resultado de la practica del primer y segundo habito Al analizar el tercer hábito nos podremos dar cuenta de que la integridad es el valor que nos permite asignarnos a nosotros mismos. Es nuestra capacidad para comprometernos a mantener los compromisos con nosotros mismos, de "hacer lo que decimos". Es respetarse a uno mismo una parte fundamental de la ética del carácter, la esencia en eldesarrollo proactivo, porque a medida que no cumplimos con nuestros objetivos nos estamos forjando un sentido de mediocridad y no amos a ningún lado porque no es lo mismo jactarse de ciertas cosas en la vida que demostrarse a uno mismo y a los demás que verdaderamente las podemos lograr.
Debemos de tener siempre presente que uno siempre le esta diciendo "no a algo". Si no lo dice a lo aparente yurgente, probablemente se lo este diciendo a cosas más fundamentales y altamente importantes. Incluso cuando lo urgente es bueno, lo bueno, si lo permitimos, puede esta apartándonos de lo que para nosotros es lo mejor, de nuestra contribución singular, muchas veces actuamos de manera impulsiva sin pensar las cosas y simplemente hacer las cosas por hacerlas sin pensar en las consecuencias que una mala...
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