caracteristicas un lider
Páginas: 2 (406 palabras)
Publicado: 28 de febrero de 2014
UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE HONDURAS
Características De Un Líder
Ernesto Che Guevara
Alumno: Marvin Joel Avilés Hernández
Cuenta # 201060120019
Clase: Administración IICatedrático: Dr. Noel Álvarez
Hora de clase: 8:30 pm
ERNESTO CHE GUEVARA
Líder autocrático
líder no resulta por sus rasgos individuales únicos, universales (estatura alta, baja,aspecto, voz, etc.)
líder al que sobresalga en algo que le interesa, o más brillante, o mejor organizador, el que posee más tacto, el que sea más agresivo, más santo o más bondadoso.
Cada grupoelabora su prototipo ideal y por lo tanto no puede haber un ideal único para todos los grupos. El líder debe organizar, vigilar, dirigir o simplemente motivar al grupo a determinadas acciones o inaccionessegún sea la necesidad que se tenga. Estas cuatro cualidades del líder, son llamadas también carisma.
Por último, otra exigencia que se presenta al líder es la de tener la oportunidad de ocuparese rol en el grupo, si no se presenta dicha posibilidad, nunca podrá demostrar su capacidad de líder.
Cuando se habla de Ernesto Che Guevara se lo define como un líder de la revolución Cubana. Unlíder que llevó sus ideales hasta las últimas consecuencias siendo sus acciones cuestionables y polémicas. En esta nota propongo analizar aquellos aspectos de Guevara que los definen como líder, consus aciertos y sus errores.
Ernesto Che Guevara pregonó con el ejemplo. En su diario escrito en Bolivia demuestra la importancia que el da al ejemplo. No solamente posicionando su persona como modeloejemplar, sino a los revolucionarios como modelos de los seres humanos. Frases como “el Che era el último en beber agua, hasta que sus compañeros no lo hacían, él no tomaba la cantimplora” demuestranel alto grado de compromiso con sus subordinados.
Los testimonios de las personas que lucharon a su lado evidencian en Che una personalidad estricta, de carácter fuerte y con un alto grado...
UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE HONDURAS
Características De Un Líder
Ernesto Che Guevara
Alumno: Marvin Joel Avilés Hernández
Cuenta # 201060120019
Clase: Administración IICatedrático: Dr. Noel Álvarez
Hora de clase: 8:30 pm
ERNESTO CHE GUEVARA
Líder autocrático
líder no resulta por sus rasgos individuales únicos, universales (estatura alta, baja,aspecto, voz, etc.)
líder al que sobresalga en algo que le interesa, o más brillante, o mejor organizador, el que posee más tacto, el que sea más agresivo, más santo o más bondadoso.
Cada grupoelabora su prototipo ideal y por lo tanto no puede haber un ideal único para todos los grupos. El líder debe organizar, vigilar, dirigir o simplemente motivar al grupo a determinadas acciones o inaccionessegún sea la necesidad que se tenga. Estas cuatro cualidades del líder, son llamadas también carisma.
Por último, otra exigencia que se presenta al líder es la de tener la oportunidad de ocuparese rol en el grupo, si no se presenta dicha posibilidad, nunca podrá demostrar su capacidad de líder.
Cuando se habla de Ernesto Che Guevara se lo define como un líder de la revolución Cubana. Unlíder que llevó sus ideales hasta las últimas consecuencias siendo sus acciones cuestionables y polémicas. En esta nota propongo analizar aquellos aspectos de Guevara que los definen como líder, consus aciertos y sus errores.
Ernesto Che Guevara pregonó con el ejemplo. En su diario escrito en Bolivia demuestra la importancia que el da al ejemplo. No solamente posicionando su persona como modeloejemplar, sino a los revolucionarios como modelos de los seres humanos. Frases como “el Che era el último en beber agua, hasta que sus compañeros no lo hacían, él no tomaba la cantimplora” demuestranel alto grado de compromiso con sus subordinados.
Los testimonios de las personas que lucharon a su lado evidencian en Che una personalidad estricta, de carácter fuerte y con un alto grado...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.