Cargos Cementerio de mascotas
Páginas: 2 (409 palabras)
Publicado: 8 de septiembre de 2013
La estructura organizacional de Huellas está basada cada uno de sus puestos necesarios para su correcto funcionamiento. Cada cargo requiere ciertas características de trabajo y habilidadesdiferentes para el buen desempeño de sus empleados y una mayor productividad para la empresa.
Gerente General: Desempeñándose en este cargo el Sr Eulogio Meza, Juan José. Promotor del emprendimiento,Médico veterinario egresado de la UNMSM con especialidad en laboratorio clínico en sanidad animal con una experiencia en manejo de desechos orgánicos patológicos, obteniendo en su vida universitariaun alto grado de motivación y perseverancia por conseguir sus objetivos con eficiencia y eficacia. Será el máximo ejecutivo de la institución, será el encargado de diseñar la política general de laempresa, Fiscalizar las decisiones y actividades de la empresa, será quien diseñe las estrategias de expansión de la empresa a otros departamentos de Perú y velará por el cumplimiento de los objetivos,metas y buen rumbo de la empresa, además junto al jefe Administrativo se harán cargo del área financiera de la institución.
Jefe de Logística: A cargo del Sr. Bazán Ibarra, Jonathan. TécnicoAdministrador industrial SENATI, con alto grado de responsabilidad, honradez y eficacia con especialidad en abastecimiento de recursos (materia prima, insumos, etc.) con experiencia de trabajo en campo fede 02 años. Se encargara de abastecer en coordinación con el jefe de personal todos lo necesario para los establecimientos de la empresa y sus clientes.
Jefe de Marketing: Dirigido por el Sr.Lara Blancas, Luis. Egresado de IPM (instituto peruano de marketing), innovador con experiencia de marketing de centros veterinarios de las ciudades de Lima con perseverancia y eficacia en susobjetivos. Diseñará y elaborará todas las campañas publicitarias de la empresa, además de los convenios interinstitucionales y relaciones públicas.
Jefe Administrativo: Estará a cargo el Sr. Alvarez...
La estructura organizacional de Huellas está basada cada uno de sus puestos necesarios para su correcto funcionamiento. Cada cargo requiere ciertas características de trabajo y habilidadesdiferentes para el buen desempeño de sus empleados y una mayor productividad para la empresa.
Gerente General: Desempeñándose en este cargo el Sr Eulogio Meza, Juan José. Promotor del emprendimiento,Médico veterinario egresado de la UNMSM con especialidad en laboratorio clínico en sanidad animal con una experiencia en manejo de desechos orgánicos patológicos, obteniendo en su vida universitariaun alto grado de motivación y perseverancia por conseguir sus objetivos con eficiencia y eficacia. Será el máximo ejecutivo de la institución, será el encargado de diseñar la política general de laempresa, Fiscalizar las decisiones y actividades de la empresa, será quien diseñe las estrategias de expansión de la empresa a otros departamentos de Perú y velará por el cumplimiento de los objetivos,metas y buen rumbo de la empresa, además junto al jefe Administrativo se harán cargo del área financiera de la institución.
Jefe de Logística: A cargo del Sr. Bazán Ibarra, Jonathan. TécnicoAdministrador industrial SENATI, con alto grado de responsabilidad, honradez y eficacia con especialidad en abastecimiento de recursos (materia prima, insumos, etc.) con experiencia de trabajo en campo fede 02 años. Se encargara de abastecer en coordinación con el jefe de personal todos lo necesario para los establecimientos de la empresa y sus clientes.
Jefe de Marketing: Dirigido por el Sr.Lara Blancas, Luis. Egresado de IPM (instituto peruano de marketing), innovador con experiencia de marketing de centros veterinarios de las ciudades de Lima con perseverancia y eficacia en susobjetivos. Diseñará y elaborará todas las campañas publicitarias de la empresa, además de los convenios interinstitucionales y relaciones públicas.
Jefe Administrativo: Estará a cargo el Sr. Alvarez...
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