Carpeta Administrativa De Enfermeria
Páginas: 17 (4121 palabras)
Publicado: 8 de noviembre de 2012
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El siguiente documento fue elaborado como un instrumento de apoyo administrativo para el profesional de enfermería, el cual con sus constantes cambios que exige la sociedad debe mantenerse organizado mediante una buena planeación, implementación, control y dirección que redundara en s desarrollo como profesional de la salud.
Es importante mantenerseactualizado e implementar cambios en actitudes de su profesional, el cual brindara una atención con calidad que cumpla con la nueva sociedad, la que ya no ignora y por lo tanto pide, exige de todo profesional de la salud que cubra todas sus expectativas como demandante.
Es indispensable que todo profesional de enfermería conozca tanto en el aspecto administrativo como operativo los roles adesempeñar en su equipo de trabajo, creando un ambiente agradable, de respeto y valoración por cada uno de los integrantes del equipo, conociendo en forma sus normas, lineamientos, políticas y bases legales en los cuales puede sustentar su desarrollo como miembro de un equipo institucional que brinda una atención adecuada cubriendo las necesidades del paciente a corto tiempo y bajo costo.[pic]
El presente documento se realizó por la inquietud y la necesidad de contar con un instrumento que sirva de apoyo para el desarrollo de las actividades del personal de enfermería, aquí de una manera organizada se podrá controlar e implementar estrategias de trabajo.
Cuyo único objetivo es brindar una atención con calidad, basada en la tecnología de vanguardia,tomando en cuenta los nuevos retos que día a día surgen con las necesidades y exigencias de nuestros derechohabientes, que nos llevan a buscar alternativas para poder crear una planeación administrativa que sirven para crear métodos justos en su atención con bajos riesgos y bajo costo.
La Unidad de Medicina Familiar No 60 se ha mantenido siempre en la vanguardia, por lo tanto el servicio demedicina preventiva busca estar acorde con estas políticas y normas para brindar lo mejor de su personal profesional de enfermería buscando siempre el bienestar del paciente mediante una adecuada aplicación de un proceso enfermero.
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Los procedimientos que regulan los procesos para la atención a la salud están fundamentados en las garantías individuales de laConstitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.
Articulo 4º. Toda persona tiene derecho a la protección de la salud.
Articulo 2º. (Ley general de salud) la finalidad de la prestación de la salud es el bienestar físico y mental del hombre, con extensión de actividades solidarias y responsables de la población en la preservación, mejoramiento y restauración de la salud, con conocimiento para eladecuado aprovechamiento y utilización de los servicios de salud, desarrollo de la enseñanza y la investigación científica y tecnológica.
Articulo 3º. Es materia de salubridad general la atención preferentemente en beneficio de grupos vulnerables atención materna infantil, planificación familiar, salud mental, formación de recursos para la salud, investigación para la salud, educación para lasalud, orientación y vigilancia en materia de nutrición, salud ocupacional, prevención y control de enfermedades transmisibles, no transmisibles, accidentes, invalidez y rehabilitación de los discapacitados.
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El departamento de medicina preventiva de la unidad de medicina familiar no. 60 de Colotlán, Jalisco desde su creación tiene como filosofíareconocer el valor de la promoción de la salud y de los diferentes niveles de prevención de la enfermedad como componentes esenciales del cuidado médico mediante su dinamismo, la educación y promoción de la salud médico familiar de medicina preventiva, también considera la inclusión del entendimiento de temas y problemas de salud relacionados con el individuo, familia y comunidad....
El siguiente documento fue elaborado como un instrumento de apoyo administrativo para el profesional de enfermería, el cual con sus constantes cambios que exige la sociedad debe mantenerse organizado mediante una buena planeación, implementación, control y dirección que redundara en s desarrollo como profesional de la salud.
Es importante mantenerseactualizado e implementar cambios en actitudes de su profesional, el cual brindara una atención con calidad que cumpla con la nueva sociedad, la que ya no ignora y por lo tanto pide, exige de todo profesional de la salud que cubra todas sus expectativas como demandante.
Es indispensable que todo profesional de enfermería conozca tanto en el aspecto administrativo como operativo los roles adesempeñar en su equipo de trabajo, creando un ambiente agradable, de respeto y valoración por cada uno de los integrantes del equipo, conociendo en forma sus normas, lineamientos, políticas y bases legales en los cuales puede sustentar su desarrollo como miembro de un equipo institucional que brinda una atención adecuada cubriendo las necesidades del paciente a corto tiempo y bajo costo.[pic]
El presente documento se realizó por la inquietud y la necesidad de contar con un instrumento que sirva de apoyo para el desarrollo de las actividades del personal de enfermería, aquí de una manera organizada se podrá controlar e implementar estrategias de trabajo.
Cuyo único objetivo es brindar una atención con calidad, basada en la tecnología de vanguardia,tomando en cuenta los nuevos retos que día a día surgen con las necesidades y exigencias de nuestros derechohabientes, que nos llevan a buscar alternativas para poder crear una planeación administrativa que sirven para crear métodos justos en su atención con bajos riesgos y bajo costo.
La Unidad de Medicina Familiar No 60 se ha mantenido siempre en la vanguardia, por lo tanto el servicio demedicina preventiva busca estar acorde con estas políticas y normas para brindar lo mejor de su personal profesional de enfermería buscando siempre el bienestar del paciente mediante una adecuada aplicación de un proceso enfermero.
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Los procedimientos que regulan los procesos para la atención a la salud están fundamentados en las garantías individuales de laConstitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.
Articulo 4º. Toda persona tiene derecho a la protección de la salud.
Articulo 2º. (Ley general de salud) la finalidad de la prestación de la salud es el bienestar físico y mental del hombre, con extensión de actividades solidarias y responsables de la población en la preservación, mejoramiento y restauración de la salud, con conocimiento para eladecuado aprovechamiento y utilización de los servicios de salud, desarrollo de la enseñanza y la investigación científica y tecnológica.
Articulo 3º. Es materia de salubridad general la atención preferentemente en beneficio de grupos vulnerables atención materna infantil, planificación familiar, salud mental, formación de recursos para la salud, investigación para la salud, educación para lasalud, orientación y vigilancia en materia de nutrición, salud ocupacional, prevención y control de enfermedades transmisibles, no transmisibles, accidentes, invalidez y rehabilitación de los discapacitados.
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El departamento de medicina preventiva de la unidad de medicina familiar no. 60 de Colotlán, Jalisco desde su creación tiene como filosofíareconocer el valor de la promoción de la salud y de los diferentes niveles de prevención de la enfermedad como componentes esenciales del cuidado médico mediante su dinamismo, la educación y promoción de la salud médico familiar de medicina preventiva, también considera la inclusión del entendimiento de temas y problemas de salud relacionados con el individuo, familia y comunidad....
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