Carta De Despido

Páginas: 5 (1009 palabras) Publicado: 27 de noviembre de 2012
La Serena, 20 de Noviembre de 2012.-







SEÑOR (A):
María Soledad Álvarez Garrido
PRESENTE


Estimado señor(a):

Nos permitimos comunicar que, con esta fecha, 20 de Noviembre de 2012, se ha resuelto poner término al contrato de trabajo que lo vincula con la empresa Ecomac, por la causal del artículo 160, número 4 (a), del Código del Trabajo, esto es, La salidaintempestiva e injustificada del trabajador del sitio de la faena y durante las horas de trabajo, sin permiso del empleador o de quien lo represente.

Los hechos en que se funda la causal invocada consisten en que: salida de la oficina injustificada del trabajador en horario de trabajo sin permiso del representante legal de la empresa

Informo que sus cotizaciones previsionales se encuentran aldía. Además, le adjuntamos certificado de cotizaciones (o copia de las planillas de declaración y pago simultáneo) de las entidades de previsión a las que se encuentra afiliado, que dan cuenta que las cotizaciones previsionales, del período trabajado, se encuentran pagadas.

Saluda a usted,




|_________________________ |
|Marcos Andrés González Tapia|
|Representante Legal ECOMAC |


Recibí copia de la presente carta



|______________________ |
|María soledad Álvarez Garrido |


15.789.450-7
Nota: Este aviso debe entregarse personalmente al trabajador, quien deberá firmar una copia delmismo, o enviarse por Correo Certificado al último domicilio que tiene registrado la empresa, en el plazo de tres días hábiles, o seis días hábiles cuando se invoque causa fortuita o fuerza mayor, ambos contado desde que deja de pertenecer a la empresa, considerándose el sábado como día hábil, o de treinta días a lo menos cuando sea aplicada como causal las señaladas en el Artículo 161 delCódigo del Trabajo. Copia de este aviso debe remitirse a la Inspección del Trabajo, en los mismos plazos señalados.
Modelo Finiquito de Contrato de Trabajo
En La Serena, a 20 de Noviembre de 2012, entre Constructora ECOMAC, R.U.T 78.472.260-0, en adelante, también, « la empresa» o «el empleador», representado por Don.(a) Marcos Andrés González Tapia, R.U.T.13.456.987-0ambos domiciliados en calle Osvaldo Richard Nº 5405, comuna de La Serena, ciudad de La Serena, por una parte; y la otra, don(a) María Soledad Álvarez Garrido, R.U.T 15.789.450-7, domiciliado en calle Almagro Nº 320, comuna de La Serena, en adelante, también, «el trabajador(a)», se deja testimonio y se ha acordado el finiquito que consta de las siguientes cláusulas:
PRIMERO: El trabajadorprestó servicios al empleador desde el 05 de Abril de 2003 hasta el 20 de Noviembre de 2012, fecha esta última en que su contrato de trabajo ha terminado por Ausencia Injustificada en la Jornada Laboral, causal(es) señalada(s) en el Código del Trabajo, artículo(s) 160.
SEGUNDO: Don(a) María Soledad Álvarez Garrido declara recibir en este acto, a su entera satisfacción, de parte deCONSTRUCTORA ECOMAC la suma de $.............................., según la liquidación que se señala a continuación:
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
Don(a) María Soledad Álvarez Garrido declarahaber analizado y estudiado detenidamente dicha liquidación, aceptándola en todas sus partes, sin tener observación alguna que formularle.
TERCERO: En consecuencia, el empleador paga a don(a) María Soledad Álvarez Garrido en dinero efectivo (o cheque nominativo extendido a su favor, serie Nº 00567-000 contra el Banco de Chile), la suma de $ ........................................
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