carta de presentacion

¿Qué es una Carta de presentación?

La carta de presentación es uno de los documentos que se utilizan en el proceso de búsqueda de empleo. Es un escrito en el que se señala nuestra disposición atrabajar en una empresa. La carta de presentación acompaña al currículum vitae y pretende atraer la atención del responsable de selección de personal de manera que nos tenga en consideración comocandidato a cubrir un puesto de trabajo.
Tipos

La carta de presentación puede ser espontánea cuando no responde a ninguna oferta de trabajo (auto candidatura) y en respuesta a una oferta de empleo.Estructura y contenido

La forma de la carta en los dos tipos anteriores es similar, se diferencian en el contenido.

La carta de presentación presenta la siguiente estructura:
Datos personalesNombre y apellidos del remitente
Calle, nº, piso
Código postal – Ciudad
Teléfono de contacto
Teléfono móvil
e-mail
Datos de la empresa
Nombre de la empresa
Departamento (si procede)
Nombre yapellidos de la persona a la que se dirige (si se conoce)
Dirección
Código postal – Ciudad
Localidad y fecha
También se indicará la referencia cuando la carta responde a una oferta.
Motivo de lacarta
Explicación clara y breve de los motivos por los que se solicita el puesto de trabajo.
Cualidades y capacidades
Descripción de las capacidades y cualidades que nos hacen merecedores paradesempeñar un puesto de trabajo en la empresa, también se puede hacer una mención breve del contenido del currículum vitae
Cierre
Petición de formar parte de la empresa o participar en el proceso deselección de personal.
Despedida
Firma

Aspectos formales. A tener en cuenta

Cuando se escribe una carta de presentación es necesario cuidar algunos aspectos como:
• Utilizar tanto en la cartacomo en el currículum vitae el mismo formato de papel y de la misma calidad.
• La carta se debe escribir en papel DIN A4.
• No debe ocupar más de un folio.
• Hay que cuidar la redacción y vigilar...