carta trabajo

Obsequios y Gratificaciones : En nuestra empresa esta prohibido recibir otros materiales k no sean de la misma ya que estarían faltando al código de ética de la empresa.

Informaciónconfidencial: A todos los que están integrando nuestra empresa ya sea del nivel mas bajo hasta el nivel alto esta hace referencia a que todo tipo de nuestros datos no salgan de la misma y caiga en manos de lacompetencia.Confiamos en su total discreción de no ser así aplicaremos una sanción de una gran cantidad monetaria y el despido de la misma.

Información Privilegiada: Está es una información muyelemental por que en esta vienen inscritos beneficios para los altos funcionarios de la misma y si se le diera a un empleado de nivel bajo será castigado por hacer mal uso de esta.

Respeto ComoPrincipio Fundamental: Este punto tiene una suma prioridad porque nosotros también buscamos gente con valores y el respeto ajeno es la paz.

Horario De Trabajo: Nosotros manejamos las horas depende alevento que vallamos a realizar y que si nos pasamos de una hora pactada con nuestros trabajadores se les tomara en cuenta como horas extras,

Ambiente Laboral: Aquí se maneja algo importante que lostrabajadores dejen a un lado sus problemas de su vida privada y lo dejen por lo profesional ya que no podemos tener a trabajadores que estén pensando en sus problemas de su vida privada esto nosgeneraría una perdida económica .

Relación con nuestros proveedores: En este punto hablamos de que todos serán tratados de la misma manera con amabilidad y respeto ya que tendrán que cumplir comoclientes y ellos como vendedores.

Sobornos: este punto es elemental ya que nadie que este en la empresa o fuera de la misma llegue y ofrezca un monto de capital para que obtenga algo de forma ilegalserá sancionado por cuásar un fraude ala empresa.

Medio Ambiente Salud Y Seguridad: Aquí estipulamos que si causamos contaminación auditiva pero también nos comprometemos a ayudar a plantar...