Carta

Páginas: 5 (1116 palabras) Publicado: 30 de enero de 2013
MANUAL CORPORATIVO DE
COMPORTAMIENTO Y PRESENTACIÓN PERSONAL
24 de agosto de 2012

“En cualquier situación
empresarial las apariencias
cuentan, y mucho”.
Robin Fisher

1. Manual corporativo de vestuario
2. Manual de comportamiento nuevas oficinas
3. A manera de conclusión…

1. Manual corporativo de vestuario

PRESENTACIÓN PERSONAL
Experiencia

Energía creativa

TalentoCarisma

Cualidades
Pulcritud, modestia, organización, seguridad.

Ana María Cano

Forma de pensar

La imagen

Imagen inicial

Es aquella del primer contacto,
la primera impresión.

Imagen global

Impresión general, luego de analizar
todos los rasgos de la persona.

Imagen relativa

De un momento en especial, una situación.

Ana María Cano

La vestimenta

 Debeestar acorde con lo establecido por la

empresa.
 Evitar los extremos: usar estilos y colores que

favorezcan su imagen.
 Sentirse cómodo con lo que lleva puesto:

no parecer “en ropa ajena” o “disfrazado”.

“Nadie puede hablar mejor por nosotros que
nosotros mismos”.
I. Cervantes

Ana María Cano

La vestimenta en el hombre…
EL PANTALÓN:
 Debe usarse la talla correcta.

 Nodebe ser ceñido en la cadera y los muslos.
 El ruedo debe estar a dos centímetros del suelo.

x
Ana María Cano

x

La vestimenta en el hombre…
LAS MEDIAS:
 El pantalón siempre debe ir con
medias.
 Las medias deben ser del color del
pantalón.
 Si el pantalón es claro, las medias
deben ser del color de los zapatos (y no
más oscuros).

Ana María Cano

x

x

La vestimentaen el hombre…

LA CORBATA:
 Si la camisa es de rayas o cuadros muy notorios, se
recomienda usar la corbata de un solo color.
 Se ve bien combinar el color de la camisa en la
corbata.

Ana María Cano

La vestimenta en el hombre…

LA CORREA:
 Que haga juego con el color de los zapatos.

 La hebilla debe ser metálica y sobria.
 Si es con traje formal, evitar las costuras clarasen el
cuero (lo mismo en los zapatos).

x
Ana María Cano

La vestimenta en el hombre…

TRAJE CASUAL:
 El pantalón puede ser de dril.

Un blazer o una chaqueta de dril es un
buen complemento para el pantalón casual.
 Blue jean solo los viernes, pero no usarlo
con la moda “desgaste” o rotos.

Ana María Cano

x

La vestimenta en el hombre…
TRAJE CASUAL:
 La camisa puede sercomo la formal, pero sin
corbata.
 Puede ser otra camisa, pero siempre, en ambos
casos, llevarla por dentro del pantalón.
 Si es camisa tipo Polo o camiseta (los viernes)
igualmente debe ir por dentro del pantalón.
 La correa y los zapatos pueden llevar costuras
claras, pero no taches.

 No se deben usar tenis.
 No usar pantalones desteñidos o rotos (por moda).

Ana María Canox

La vestimenta en la mujer
 No usar ropa llamativa o “sexy” como:
• Escotes
• Minifaldas
• Transparencias
• Diseños de animal print (estampados de tigre, culebra, etc.)

x
Ana María Cano

x

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La vestimenta en la mujer

PANTALÓN:
 No debe ser excesivamente estrecho y “sexy”.
 Si es blanco, que no sea muy pegado y evitar
que se trasluzca la ropa interior.

x

Bien planchados (evitar el doble quiebre).

 No usar blue jeans desteñidos o con rotos.

x
Ana María Cano

La vestimenta en la mujer
ZAPATOS:
 Deben ser cubiertos.
 Bien aseados y embetunados.
 No sandalias.
 De lunes a viernes, no se usan tenis.

LAS BOTAS:
 No deben ser por fuera del pantalón (tipo equitación).

 No de color blanco.
 Deben ser sin taches ni apliquesbrillantes llamativos.

Ana María Cano

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La vestimenta en la mujer
PERSONAL CON UNIFORME (MUJERES):

 Uso de zapato negro y tapado.
 Si se usa buzo o chaqueta, que estén
acordes con los colores del uniforme.

PERSONAL CON UNIFORME (HOMBRES):

 Llevar siempre la camisa por dentro.
 Siempre usar correa.

 Si se usa buzo o chaqueta, que estén
acordes con los colores del...
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