Cascadas
Páginas: 3 (713 palabras)
Publicado: 18 de diciembre de 2012
Informe de la OIT sobre principios y derechos fundamentales en el trabajo
La OIT publicó un informe sobre la situación mundial relativa a sus principios y derechos fundamentales en el trabajo: lalibertad sindical y la negociación colectiva, el trabajo forzoso y el trabajo infantil y la discriminación.
La OIT publicó un informe sobre la situación mundial relativa a sus principios y derechosfundamentales en el trabajo: la libertad sindical y la negociación colectiva, el trabajo forzoso y el trabajo infantil y la discriminación.
El informe, titulado Principios y derechos fundamentalesen el trabajo: del compromiso a la acción, será discutido en la Conferencia Internacional del Trabajo, que se llevará a cabo en Ginebra del 30 de mayo al 15 de junio.
Es el primer informe sobreestos principios fundamentales publicado en el marco de laDeclaración de la OIT sobre la justicia social para una globalización equitativa de 2008, y destaca la especial importancia de estos derechos afin de mantener el vínculo entre el crecimiento económico y el progreso social.
Datos claves
• Cerca del 90 por ciento de los 183 países miembros de la OIT ratificaron los ocho conveniosfundamentales
• Más de la mitad de la población del mundo vive en países que todavía no han ratificado los Convenios de la OIT sobre libertad sindical y negociación colectiva
“El informe analiza lascomplejidades de la vida real del mundo del trabajo, busca identificar los cambios y las oportunidades clave, y sobre todo, determinar qué debería estar haciendo exactamente la OIT, junto a susEstados miembros e interlocutores sociales, para superarlos”, declaró Guy Ryder, Director Ejecutivo del Sector de Normas y Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo de la OIT.
El informe ponede manifiesto que el respeto de los principios y derechos fundamentales en el trabajo es ampliamente reconocido como un factor decisivo para el logro de una globalización equitativa y sostenible y,...
La OIT publicó un informe sobre la situación mundial relativa a sus principios y derechos fundamentales en el trabajo: lalibertad sindical y la negociación colectiva, el trabajo forzoso y el trabajo infantil y la discriminación.
La OIT publicó un informe sobre la situación mundial relativa a sus principios y derechosfundamentales en el trabajo: la libertad sindical y la negociación colectiva, el trabajo forzoso y el trabajo infantil y la discriminación.
El informe, titulado Principios y derechos fundamentalesen el trabajo: del compromiso a la acción, será discutido en la Conferencia Internacional del Trabajo, que se llevará a cabo en Ginebra del 30 de mayo al 15 de junio.
Es el primer informe sobreestos principios fundamentales publicado en el marco de laDeclaración de la OIT sobre la justicia social para una globalización equitativa de 2008, y destaca la especial importancia de estos derechos afin de mantener el vínculo entre el crecimiento económico y el progreso social.
Datos claves
• Cerca del 90 por ciento de los 183 países miembros de la OIT ratificaron los ocho conveniosfundamentales
• Más de la mitad de la población del mundo vive en países que todavía no han ratificado los Convenios de la OIT sobre libertad sindical y negociación colectiva
“El informe analiza lascomplejidades de la vida real del mundo del trabajo, busca identificar los cambios y las oportunidades clave, y sobre todo, determinar qué debería estar haciendo exactamente la OIT, junto a susEstados miembros e interlocutores sociales, para superarlos”, declaró Guy Ryder, Director Ejecutivo del Sector de Normas y Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo de la OIT.
El informe ponede manifiesto que el respeto de los principios y derechos fundamentales en el trabajo es ampliamente reconocido como un factor decisivo para el logro de una globalización equitativa y sostenible y,...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.