Caso 1 Implementación 1

Implementación Estratégica, Resolución de Casos: Caso 1
La Parábola de los Creamios y los opajanos

Desde el punto de la vista organizacional, el texto muestra que el desarrollo de una estrategia yla observación del ambiente de una organización tienen una gran importancia para sobrevivir en largo plazo. En este sentido, los dos grupos de los creamios y opajanos indican la realidad que seencuentra en distintas organizaciones. A menudo las empresas quieren mantener sus tradiciones y costumbres porque el cambio ésta siempre conectado con un gran esfuerzo y es un proceso incómodo. La historiatambién muestra las relaciones sociales y comerciales, donde el fin es buscar la maximización de forma constante de los recursos naturales dentro de la organización para conseguir el éxito a largoplazo. Por otra parte también señala que aspectos emocionales, económicos y éticos influyen decisivamente en el comportamiento de la empresa.
Muchas de las organizaciones fallan en su desarrollo continuoporque emplean personas que mantienen una posición cerradas a nuevas experiencias de la vida profesional, prefiriendo utilizar sus tradiciones y costumbres. Esto produce un error en la percepción delas personas de cualquier organización en mediano y largo plazo sobre la abundancia de recursos, produciendo una sociedad sin posibilidades reales al cambio. Eso nos muestra que una organización tieneque desarrollar su propia estratégica que debe ser adaptado a las condiciones internas y externas (depende de las metas, la posición en el mercado, las condiciones de mercado etc). Los creamiosprefieren cumplir con lo “necesario” de la vida y se deja de lado la dedicación del desarrollo para ganar terreno contra la competencia y para prepararse contra “tormentas” y las crisis. Por último, esnecesario indicar que se debe mantener una mente abierta ante todo, no bloquearse con lo que creemos que no es necesario y solo aferrarse a las tradiciones y costumbres. Riesgos y cambios en el mundo...