Caso Amazon

1.- ¿Cómo se propicia el funcionamiento eficiente de una organización?
Para saber si la organización es eficiente, tenemos que plantear metas de lo que queremos conseguir o alcanzar, a partir deeste punto utilizar el menor número de recursos posible y obtener el mejor resultado.

Una organización eficaz simplemente es alcanzar metas u objetivos de la empresa, pero al llegar a estos objetivoscon el menor costo posible volvemos a nuestra organización eficiente. En el caso de Amazon.com Jeffrey Bezos cumplió con los elementos de mercadotecnia: Necesidades, deseos, demandas del producto,transacciones y mercado.

2.- ¿Que es efectividad organizacional?
Es el grado de en el que la organización (Amazon) logra los resultados que se esperan, cubriendo los aspectos eficiente y eficaz.Para medir la efectividad de una organización en este caso Amazon necesitamos tomar en cuenta uno de los tres enfoques:

Enfoque de Recursos externos:
Satisface a un tipo de mercado, al ingresarlibros de interés general
La publicidad fluye sola al darles la opción de recomendar a otros suscriptores
Amazon totalmente innovadora.

Enfoque de Sistemas Internos
Bezos tenía losconocimientos para llevar a cabo su organización
Amazon.com evoluciona más rápido de lo esperado
Bezos decide cambiar plan crecimiento / tomar decisiones sobre el rápido crecimiento de Amazon.

EnfoqueTécnico
Ingenio para satisfacer la alta demanda
El tomar decisiones para ampliar y crecer la organización.

3.- Con base al Ejemplo AMAZON como se aumenta la eficiencia para lograr el éxitoorganizacional
La mejor manera seria utilizar todo los recursos y con el menor costo posible, el satisfacer necesidades del mercado y el compromiso con sus empleados.

4.- De que manera el diseñoorganizacional y la estructura han logrado que AMAZON tenga un equilibrio entre las presiones del mercaddo y las presiones internas del crecimiento dada la tecnologia elegida para su negocio.
Yo pienso que la...