Caso Bob Fifer
Hechos
Educación
En su casa se daba total prioridad a la educación, cuando llega a la universidad aprende que se pueden obtener grandes resultados con esfuerzo mínimo omoderado.
Negocio Propio
El vivir en carne propia a través de la experiencia de su padre la libertad que da tener negocio propio Vs. las restricciones de pertenecer a un corporativo fue su drive paradecidir que quería tener control de su propio destino.
Vida Laboral
Encuentra en la consultoría la oportunidad de lograr crecimiento de manera más acelerada que a través del trabajo corporativo. De laconsultoría aprende que la política es crítica para el éxito y que es necesario dominarla. Aprende la importancia de motivar e influenciar a las personas dentro de las organizaciones.
Al momento detomar control total de Kaiser & Associates Bob se da cuenta de lo lejos que irá y del riesgo que está dispuesto a tomar para lograr su objetivo de ser autoempleado
A tan solo tres años de la compra deKaiser, el nivel de estrés y el exceso de trabajo llevan a Bob a un punto de quiebre. Esto lo lleva a hacer un esfuerzo para balancear su vida, es tal la depresión que pierde entusiasmo en su trabajo yse ve crecientemente frustrado.
Vida Personal
En 1991 la esposa de Bob pierde a su tercer hijo durante el embarazo, lo cual lo lleva a darse cuenta aún más del desbalance en el que vivía haciéndoloreflexionar acerca de lo que realmente importa en la vida. Bob decide hacer las cosas que más le importan a él, se da cuenta de la íntima relación entre el bienestar familiar y el laboral.Problemas
Al llegar a la escuela se enfrenta a un mundo nuevo y se da cuenta que no tiene los skills necesarios para enfrentarlo. Este cambio le genera su primer conflicto de autoestima y lo marca de porvida.
Bob se convierte en una persona insegura y ególatra.
Se vuelve excesivamente controlador.
Al comparar su “libertad” con un negocio propio sin darse cuenta la pierde al volcarse totalmente...
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