Caso Helados

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Casos
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Empresas globales y multinacionales
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Venta de helado estadounidense en Corea
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Nestlé. El incidente de la fórmula infantil

Informe de casos
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CASO 1-1
Empresas globales y multinacionales. Diferencias clave

Ejecutivos de alto nivel de cuatro empresas grandes del mundo con grandes propiedades definen a sus empresas como empresas globales, cada una de las empresas tiene diferentes características que le hacen ser una empresa global. Peromuchas empresas creen que son globales cuando en realidad son multinacionales, el caso muestra las diferencias clave entre una empresa global y una multinacional, basándose en la fabricación, distribución y el desarrollo del producto.

Preguntas
1. Analice el grado de participación internacional de cada una de las empresas.

Empresa A: Es una empresa que distribuye sus productos en 100países aproximadamente, fabrica en más de 17 países y realiza investigación y desarrollo en 3 países.
La mayoría de los puestos claves de las subsidiarias esta a cargo de las nacionales del país de origen.
Esta empresa tiene un alto nivel de participación internacional ya que distribuye productos a más de 100 países, es decir tiene una alta adaptación local, tienen mucha autonomía y un alto nivelen cuanto a presión de reducción de costos ya que fabrican en esos países.

Empresa B: Sólo el 1% del personal de las empresas no es nacional, la mayoría de ello son ejecutivos estadounidenses en destinos temporales. En todos los mercados importantes, el director general de la empresa afiliada es de la nacionalidad local.
Esta empresa tiene una participación internacional media al contar conun nivel alto de adaptación local y también tienen mucha autonomía al tener directivos nacionales para cada país también cuenta con ejecutivos de alto nivel son pocos los que los lleva a ser una empresa multinacional.

Empresa C: los ejecutivos de la división de productos tienen la responsabilidad mundial del producto trabajo que es difícil de implantar, los ejecutivos a cargo de estadivisión tienen poca experiencia en el extranjero su estrategia es centrarse en lo nacional.
La participación de esta empresa es baja ya que sus representantes tienen poca experiencia en cuanto a mercados internacionales, tienen poca adaptación local y poca autonomía. Es una empresa multinacional ya que se mercado principal es el nacional.

Empresas D: tienen 18 nacionalidades representadas en nuestrasoficinas centrales, los ejecutivos de alto nivel hablan por lo menos dos idiomas, cerca del 30 por ciento de su personal es extranjero. Los accionistas son del país de origen. Tiene una participación alta en el mercado ya que tiene un periodo de adaptación local alto, toman decisiones localizadas, existe un alto numero de ejecutivos de alto nivel que son extranjeros.

2. ¿Cuál de ellas esuna empresa global?

Según las características y aspectos que tienen las empresas; la empresa A es global ya que tiene diferencias claves como: venden en más de 100 países, toman decisiones localizadas, desarrollan investigación y desarrollo en 3 países, sus accionistas están en todo el mundo, los ejecutivos extranjeros están en niveles altos de dirección.
La empresa D esta en el proceso de seruna empresa global ya que tiene características de una empresa global y una empresa multinacional.

3. Defina que es una empresa Global

Una empresa global es aquella que vende más productos fuera del país que dentro del mismo, la que toma decisiones localizadas y no centralizadas, desarrolla investigación y desarrollo en lugares donde es necesario, las existencias de la empresa esta...