Caso Internacional 15.2

Jack Welch
Fue elegido Ejecutivo del siglo XX. Entró a trabajar en la General Electric Company en 1960 y en 1981 pasó a ser el octavo director general de la empresa. Durante su mandato, losbeneficios de la compañía ascendieron a 400.000 millones de dólares, con lo que ésta se convirtió en una de las empresas más grandes del mundo. Welch es en la actualidad director de Jack Welch, LLC, compañíaque proporciona asesoramiento a empresas.
Nacido en 1935 en Massachusetts en el hogar de un maquinista ferroviario, Jack Welch se doctoró en ingeniería química en 1960, mismo año en que entró atrabajar en la gigantesca General Electric. Sin embargo, al poco tiempo presentó su renuncia, descontento con el salario y con los métodos ultra burocráticos de la empresa.
Su jefe, que veía en él untalento inusual, lo invitó a cenar para hacerlo desistir de su idea, prometiéndole reubicarlo en otro puesto de la corporación. Ellos no lo sabían, pero aquella cena de cuatro horas sería un hito centralen la historia de General Electric.
Welch hizo una carrera meteórica, alcanzando la vicepresidencia de la compañía con apenas 37 años. Finalmente, en 1981, a los 45, se convirtió en el CEO más jovende la historia de la empresa fundada un siglo atrás por el genial inventor, Thomas Alva Edison.
Con apenas 45 años y novedosos métodos salvó a General Electric de la quiebra. Welch es también elparadigma del manager al que no le tiembla el pulso: entre 1980 y 1985, despidió a más de 100.000 empleados...
Liderazgo para vivir mejor
Las 8 reglas de liderazgo de Jack Welch
Como muchos de ustedessaben, Jack Welch, Presidente y CEO de General Electric, la compañía más grande del mundo hace unos años, fue elegido el Mejor gerente de todos los tiempos por la prestigiosa revista Fortune.
Uno delos temas que él menciona y que más nos sirven en nuestro trabajo y en general en nuestra vida es el del liderazgo, una habilidad que se exige mucho en los trabajos, pero que lamentablemente muy...