caso levis
Páginas: 10 (2455 palabras)
Publicado: 5 de diciembre de 2013
TALLER 6 - 7
EQUIPO N. 6
JESSICA PAOLA ALZATE JARAMILLO
CESAR AUGUSTO VERA RODRIGUEZ
LUIS ARMANDO RODRIGUEZ TOVAR
PRESENTADO A:
FREDDY PALACIOS QUEJADA
UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DEL CHOCÓ
“Diego Luis Córdoba”
FACULTAD: HUMANIDADES Y ARTES
PROGRAMA: ADMINISTRACION DE EMPRESAS
ASIGNATURA: GERENCIA FINANCIERA
QUIBDÓ – CHOCÓ
2013
INTRODUCCIÓN
El mercadocapital y sus componentes para las empresas sin importar su índole o tamaño se convierte en el eje central para el desarrollo de sus actividades tendientes al logro de sus objetivos, de allí la exigencia para el administrador de poner en práctica sus habilidades gerenciales que le permitan darle la aplicabilidad adecuada, Por consiguiente es de suma importancia para la empresa elanálisis exhaustivo de los diferentes conceptos para comprender su formación.
De igual manera es para la organización, indispensable el manejo adecuado del concepto de inflación la incidencia sobre la economía del país y como se ven afectadas las empresas sin importar su tamaño ni sector donde compitan por esta.
JUSTIFICACIÓN
Se realiza este trabajo con laidea de que el futuro administrador se relacione o adquiera las herramientas necesarias que le sirvan como base para comprender como está dividido la propiedad de una organización y la relevancia de esta para el funcionamiento exitoso que le permita mantenerse en el tiempo y poder lograr sus objetivos trazados y por ende cumplir con su misio y lograr su visión. De igual forma comoadministradores nos corresponde hacer uso de nuestras habilidades gerenciales para darle el mejor trato y la correcta aplicación a cada uno de estos recursos que conforman el capital de trabajo de la organización que está bajo nuestra responsabilidad.
Se mira relevante estar relacionado con cada uno de los términos que hacen parte de este paquete financiero para poder entender el funcionamientoeconómico de nuestra empresa y poder estar al mismo nivel o por encima de la competencia
OBJETIVOS
GENERAL: comprender como las fuentes de financiación a largo plazo se convierten en la mejor opción para adquirir activos fijos y como las decisiones de la organización se ven influenciadas por la inflación
ESPECÍFICOS:
Analizar como las ventajas del endeudamiento alargo plazo junto con la correcta aplicación de las políticas anti inflacionistas dejan beneficio a la organización
Identificar los bonos y la hipotecas como las principales fuentes de financiación a largo plazo
Determinar como el componente inflacionario puede afectar las actividades de la empresa
Comprender la importancia y el beneficio que se desprende de la emisión de acciones para laempresa adquirir capital para sus actividades
1. FINANCIACION A LARGO PLAZO
Son todas las obligaciones contraídas por la empresa con terceros y que vencen en un plazo mayor a 5 años, pagadero en cuotas periódicas.
El efecto en el balance general es el desdoblamiento de esta deuda en dos partes:
Corriente (cuotas que vencen dentro de un año) y no corriente(cuotas que vencen luego de un año).
A través de los financiamientos, se le brinda la posibilidad a la empresa, de mantener una economía estable y eficiente así como también de seguir sus actividades comerciales, esto trae como consecuencia, otorgar un mayor aporte al sector económico al cual participa.
En Centro de la construcción la financiación a largo plazo se da a través de los créditosbancarios, los cuales se pactan generalmente en periodos desde uno hasta más de tres años, los cuales se solicitan para sufragar las compras de bienes de capital.
TIPO DE ENDEUDAMIENTO
Dentro de las modalidades de financiamiento a largo plazo encontramos tres en general:
BANCOS: Son obligaciones cuyos vencimientos son superiores a 3 años y que son utilizados por la empresa para...
EQUIPO N. 6
JESSICA PAOLA ALZATE JARAMILLO
CESAR AUGUSTO VERA RODRIGUEZ
LUIS ARMANDO RODRIGUEZ TOVAR
PRESENTADO A:
FREDDY PALACIOS QUEJADA
UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DEL CHOCÓ
“Diego Luis Córdoba”
FACULTAD: HUMANIDADES Y ARTES
PROGRAMA: ADMINISTRACION DE EMPRESAS
ASIGNATURA: GERENCIA FINANCIERA
QUIBDÓ – CHOCÓ
2013
INTRODUCCIÓN
El mercadocapital y sus componentes para las empresas sin importar su índole o tamaño se convierte en el eje central para el desarrollo de sus actividades tendientes al logro de sus objetivos, de allí la exigencia para el administrador de poner en práctica sus habilidades gerenciales que le permitan darle la aplicabilidad adecuada, Por consiguiente es de suma importancia para la empresa elanálisis exhaustivo de los diferentes conceptos para comprender su formación.
De igual manera es para la organización, indispensable el manejo adecuado del concepto de inflación la incidencia sobre la economía del país y como se ven afectadas las empresas sin importar su tamaño ni sector donde compitan por esta.
JUSTIFICACIÓN
Se realiza este trabajo con laidea de que el futuro administrador se relacione o adquiera las herramientas necesarias que le sirvan como base para comprender como está dividido la propiedad de una organización y la relevancia de esta para el funcionamiento exitoso que le permita mantenerse en el tiempo y poder lograr sus objetivos trazados y por ende cumplir con su misio y lograr su visión. De igual forma comoadministradores nos corresponde hacer uso de nuestras habilidades gerenciales para darle el mejor trato y la correcta aplicación a cada uno de estos recursos que conforman el capital de trabajo de la organización que está bajo nuestra responsabilidad.
Se mira relevante estar relacionado con cada uno de los términos que hacen parte de este paquete financiero para poder entender el funcionamientoeconómico de nuestra empresa y poder estar al mismo nivel o por encima de la competencia
OBJETIVOS
GENERAL: comprender como las fuentes de financiación a largo plazo se convierten en la mejor opción para adquirir activos fijos y como las decisiones de la organización se ven influenciadas por la inflación
ESPECÍFICOS:
Analizar como las ventajas del endeudamiento alargo plazo junto con la correcta aplicación de las políticas anti inflacionistas dejan beneficio a la organización
Identificar los bonos y la hipotecas como las principales fuentes de financiación a largo plazo
Determinar como el componente inflacionario puede afectar las actividades de la empresa
Comprender la importancia y el beneficio que se desprende de la emisión de acciones para laempresa adquirir capital para sus actividades
1. FINANCIACION A LARGO PLAZO
Son todas las obligaciones contraídas por la empresa con terceros y que vencen en un plazo mayor a 5 años, pagadero en cuotas periódicas.
El efecto en el balance general es el desdoblamiento de esta deuda en dos partes:
Corriente (cuotas que vencen dentro de un año) y no corriente(cuotas que vencen luego de un año).
A través de los financiamientos, se le brinda la posibilidad a la empresa, de mantener una economía estable y eficiente así como también de seguir sus actividades comerciales, esto trae como consecuencia, otorgar un mayor aporte al sector económico al cual participa.
En Centro de la construcción la financiación a largo plazo se da a través de los créditosbancarios, los cuales se pactan generalmente en periodos desde uno hasta más de tres años, los cuales se solicitan para sufragar las compras de bienes de capital.
TIPO DE ENDEUDAMIENTO
Dentro de las modalidades de financiamiento a largo plazo encontramos tres en general:
BANCOS: Son obligaciones cuyos vencimientos son superiores a 3 años y que son utilizados por la empresa para...
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