CASOS OUTPLACEMENT
Páginas: 2 (270 palabras)
Publicado: 14 de octubre de 2015
OUTPLACEMENT: EQUIPO #9
Después de seis años de trabajo en el área financiera de una empresa transnacional, a Carlos le tocó ser parte del grupo deempleados que salió de la compañía por la reestructura. Con 44 años de edad y después de considerar que siempre dio resultados, Carlos M. entró en una época deincertidumbre y sorpresa emocional al saber que estaba fuera. ¿Qué harías tú como consultor de Outplacement para ayudar a esta persona a obtener un nuevo empleo?Si tu tuvieras una empresa la cual consta con alrededor de 25 empleados, de los cuales tienes que recortar el 25%, por falta de ingresos dentro de la empresa locual está afectando seriamente tu economía, si fueras el dueño de esta, ¿contratarías un servicio de Outplacement para los empleados que vayas a despedir?OUTPLACEMENT: EQUIPO #9
Después de seis años de trabajo en el área financiera de una empresa transnacional, a Carlos le tocó ser parte del grupo de empleadosque salió de la compañía por la reestructura. Con 44 años de edad y después de considerar que siempre dio resultados, Carlos M. entró en una época deincertidumbre y sorpresa emocional al saber que estaba fuera. ¿Qué harías tú como consultor de Outplacement para ayudar a esta persona a obtener un nuevo empleo?
Situ tuvieras una empresa la cual consta con alrededor de 25 empleados, de los cuales tienes que recortar el 25%, por falta de ingresos dentro de la empresa locual está afectando seriamente tu economía, si fueras el dueño de esta, ¿contratarías un servicio de Outplacement para los empleados que vayas a despedir?
Después de seis años de trabajo en el área financiera de una empresa transnacional, a Carlos le tocó ser parte del grupo deempleados que salió de la compañía por la reestructura. Con 44 años de edad y después de considerar que siempre dio resultados, Carlos M. entró en una época deincertidumbre y sorpresa emocional al saber que estaba fuera. ¿Qué harías tú como consultor de Outplacement para ayudar a esta persona a obtener un nuevo empleo?Si tu tuvieras una empresa la cual consta con alrededor de 25 empleados, de los cuales tienes que recortar el 25%, por falta de ingresos dentro de la empresa locual está afectando seriamente tu economía, si fueras el dueño de esta, ¿contratarías un servicio de Outplacement para los empleados que vayas a despedir?OUTPLACEMENT: EQUIPO #9
Después de seis años de trabajo en el área financiera de una empresa transnacional, a Carlos le tocó ser parte del grupo de empleadosque salió de la compañía por la reestructura. Con 44 años de edad y después de considerar que siempre dio resultados, Carlos M. entró en una época deincertidumbre y sorpresa emocional al saber que estaba fuera. ¿Qué harías tú como consultor de Outplacement para ayudar a esta persona a obtener un nuevo empleo?
Situ tuvieras una empresa la cual consta con alrededor de 25 empleados, de los cuales tienes que recortar el 25%, por falta de ingresos dentro de la empresa locual está afectando seriamente tu economía, si fueras el dueño de esta, ¿contratarías un servicio de Outplacement para los empleados que vayas a despedir?
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