CAUSAS POR LAS QUE NO CONSEGUIMOS UNA META
Páginas: 2 (327 palabras)
Publicado: 30 de noviembre de 2014
CAUSAS POR LAS QUE NO CONSEGUIMOS UNA META
No sabes lo que quieres
La mayoría de personas no han definido por anticipado, detallado y por escrito dónde lo que les gustaría Ser, Hacer yTener
No quieres lo que dices que quieres
En ocasiones no es que no sepas lo que quieres sino que lo que dices que quieres en realidad no lo quieres.
No te pones en marcha
Tienes clarolo que quieres pero no das el paso. Quieres tenerlo atado, ver todo el camino por delante.
No eres disciplinado
Te has comprometido a ir ‘sin falta’ a correr después del trabajo.Empezaste bien, con ilusión y ganas
Pero llega un día en que estás cansando, hace frío, chispea en la calle... y encima juega el Real Madrid partido de Champions League. Y faltas. Y por supuesto,utilizas la gran especialidad del ser humano que es justificarse: «Por un día no pasa nada». Pero sí, si pasa.
No tienes un compromiso del 100%
No existen los ‘medios compromisos’. Compromisoes algo por lo que uno está dispuesto a darlo todo.
Nada grande se ha logrado sin un compromiso incondicional.
No cultivas tu mente
En lo que crees, te conviertes. Vives a la altura detus creencias.
No cuidas el entorno de gente
Estás rodeado de personas a las que, a lo mejor tienes simpatía o quieres, pero cuyas conversaciones son derrotistas, limitantes, pesimistas,perdedoras.
No te enfocas
Aprendiz de todo, maestro de nada. Inviertes más tiempo en empezar cosas nuevas que en terminar las ya empezadas
No perseveras lo suficiente
La mayor parte dela gente quiere llegar demasiado rápido a destino, y al no conseguir resultados, desiste.
No asumes la responsabilidad de tu vida
Culpas a la economía, a los políticos, a tu jefe, a tufamilia... Te has convertido en un experto en culpa–habilidad.
Cuando uno asume la responsabilidad de su vida, deja de buscar culpables y empieza a centrarse en hallar soluciones.
No sabes lo que quieres
La mayoría de personas no han definido por anticipado, detallado y por escrito dónde lo que les gustaría Ser, Hacer yTener
No quieres lo que dices que quieres
En ocasiones no es que no sepas lo que quieres sino que lo que dices que quieres en realidad no lo quieres.
No te pones en marcha
Tienes clarolo que quieres pero no das el paso. Quieres tenerlo atado, ver todo el camino por delante.
No eres disciplinado
Te has comprometido a ir ‘sin falta’ a correr después del trabajo.Empezaste bien, con ilusión y ganas
Pero llega un día en que estás cansando, hace frío, chispea en la calle... y encima juega el Real Madrid partido de Champions League. Y faltas. Y por supuesto,utilizas la gran especialidad del ser humano que es justificarse: «Por un día no pasa nada». Pero sí, si pasa.
No tienes un compromiso del 100%
No existen los ‘medios compromisos’. Compromisoes algo por lo que uno está dispuesto a darlo todo.
Nada grande se ha logrado sin un compromiso incondicional.
No cultivas tu mente
En lo que crees, te conviertes. Vives a la altura detus creencias.
No cuidas el entorno de gente
Estás rodeado de personas a las que, a lo mejor tienes simpatía o quieres, pero cuyas conversaciones son derrotistas, limitantes, pesimistas,perdedoras.
No te enfocas
Aprendiz de todo, maestro de nada. Inviertes más tiempo en empezar cosas nuevas que en terminar las ya empezadas
No perseveras lo suficiente
La mayor parte dela gente quiere llegar demasiado rápido a destino, y al no conseguir resultados, desiste.
No asumes la responsabilidad de tu vida
Culpas a la economía, a los políticos, a tu jefe, a tufamilia... Te has convertido en un experto en culpa–habilidad.
Cuando uno asume la responsabilidad de su vida, deja de buscar culpables y empieza a centrarse en hallar soluciones.
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