CCompetencias de un Psicopedagogo





FORMACIÓN PARA EL TRABAJO








PSICOPEDAGOGOS: UNA GAMA DE COMPETENCIAS


COMPETENCIAS EN EL ÁMBITO LABORAL PARA PSICOPEDAGOGOSCada profesional para desenvolverse bien en su mundo laboral, debe saber que posee diversas competencias que tiene que ir desarrollando a medida de su camino y así ir mejorando día a día. Pero ¿Qué sonlas Competencias? Las competencias son un conjunto de saberes que involucran el saber, el saber ser y saber hacer. Según el Sito Web Educarex “Una competencia representa un tipo de aprendizajedistinto a la conducta, el comportamiento, la habilidad o la capacidad. Estos tipos de aprendizaje son complementarios y mutuamente dependientes, pero se manifiestan y se dan de forma diferente.”
ElPsicopedagogo es una profesional que nace en base de la sociedad, que quiere decir que la sociedad crea a sus profesionales de acuerdo a un problema, en este caso el Psicopedagogo nace para tratar a niñoscon problemas de Aprendizaje. El perfil de un Psicopedagogo es ser una persona comunicativa, creativa y un agente de cambio y trae consigo una serie de competencias que el debe desarrollar a medidadel tiempo, si las competencias son un conjuntos de saberes (saber – saber ser – saber hacer) ¿Cuáles son las competencias que debe tener un Psicopedagogo? Un Psicopedagogo debe tener diversascompetencias que le permitan ir desenvolviéndose en su ambiente, una de las principales competencias que este debe tener conocer los diversos procesos de enseñanza para atender a niños con NecesidadesEducativas Especiales, tener habilidades de empatía, capacidad de escucha, comunicación y colaboración permanente como profesional, orientar a las familias sobre el desarrollo y los progresos educativos...