Centenario Ii Colombia 2019

Páginas: 6 (1366 palabras) Publicado: 29 de mayo de 2012
INTRODUCCION

Se pretende tomar como referente el estudio del Departamento Nacional de Planeación Visión Colombia II Centenario 2019, extrayendo las estrategias que están allí plasmadas como herramientas esenciales de renovación para el mejoramiento de los índices de igualdad de oportunidades para todos los colombianos, no importando su situación económica, política, social como lo rezanuestra Constitución; para luego nosotros convertirlas en metas con tendencias identificadas que sean sostenibles al 2019.











TALLER 3
VISIÓN II CENTENARIO COLOMBIA 2019
Objetivo estratégico:
Consolidar a Colombia como un Estado Social de Derecho que superó la brecha de la pobreza y en el cual se brinda igualdad de oportunidades a todos sus habitantes.

Metas del objetivoestratégico:
1. Aumentar esperanza de vida de los colombianos a 76 años.
2. Afiliación al sistema de seguridad social SGSS en salud al 100% de la población
3. Equiparar los regímenes de salud; el contributivo y el régimen subsidiado dando igualdad de servicio a los usuarios
4. Reducción en la tasa de mortalidad infantil
5. Cobertura total en educación: incluye educación prescolar,básica primaria, básica secundaria y educación superior
6. Reducir tasa de desempleo al 5%
7. Reducir índice de pobreza medido con subsidios y reducir la indigencia


TENDENCIAS: Que como política de Estado se garantice:
1. Aumentar esperanza de vida de los colombianos a 76 años.
1.1 Propiciando estabilidad Laboral
1.2 Seguridad alimentaria
1.3 Fortalecer proyectos de bienestar a latercera edad
1.4 Reducción edad de jubilación a 60 años
1.5 La neutralización del conflicto armado en Colombia, esto traería tranquilidad a la población y una mayor esperanza de vida.
RUPTURAS:
 Elaboración de Ley por medio de la cual se disminuyan la edad de jubilación retomándola a los 50 años.
 Firma del pacto de paz definitivo en el año 2013, eliminando de plano el conflicto armadoen Colombia


2. Afiliación al sistema de seguridad social en salud SGSS del 100% de la población
2.1 Mayor infraestructura hospitalaria
2.2 Tecnología de punta en equipos médicos para cirugías
2.3 Cobertura total a la población del régimen subsidiado
2.4 Transparencia en el manejo de los recursos de los hospitales públicos
2.5 Integridad de la red de urgencias del distrito con loshospitales del sector público.
RUPTURAS
 La Superintendencia de Salud mediante convenio con la OMS implementa una capacitación en el manejo de tecnología de punta
 El grupo empresarial AVAL diseña 10 nuevos centros médicos de atención especializada en 2014.

3. Equiparar los regímenes de salud; el contributivo y el régimen subsidiado dando igualdad de servicio a los usuarios
3.1 Eliminación decuota moderadora de copagos para los dos regímenes.
3.2 Cubrimiento total de medicamentos para los dos regímenes.
3.3 Eliminación de pre existencias
3.4 Total cubrimiento en exámenes especializados sin ser autorizados por junta médica.
3.5 Atención prioritaria y seguimiento a los pacientes en los dos regímenes.

RUPTURAS
 Que se integre la prestación del servicio a los usuarios de todaslas EPS, para lo cual dichas empresas organizaron una alianza para la red de atención de todos los usuarios.
 La Asociación de Medicina en Colombia mediante Convenio de cooperación internacional con la Organización Mundial de la Salud OMS otorgó en 2012, un cupo de en el extranjero de 300 becas para realizar especializaciones médicas a profesionales de la salud de entidades públicasy privadas funcionarios de EPS, para beneficio de la prestación del servicio a partir del año 2015.

4. Reducción en la tasa de mortalidad infantil
4.1 Desarrollo de una vacuna de amplio espectro que erradique cualquier enfermedad en infantes.
4.2 Creación de un programa especial de atención a familias de estratos uno y dos en cuyo núcleo familiar se cuente con niños menores de 6...
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