Cerdos Asados

Páginas: 5 (1037 palabras) Publicado: 16 de octubre de 2012
MONTAR UNA EMPRESA Y DETERMINAR LOS DERECHOS Y OBLIGACIONES DE TODO EL RECURSO HUMANO.

Usted deberá, con dos compañeros más:

1. Qué clase de empresa, para el objeto (ASAR CERDOS SEGÚN LA NARRACIÓN DE LA FÁBULA) de acuerdo con la sociedad que más convenga.

2. Cómo se estructura internamente la empresa.

3. Clase de trabajadores.

4. Derechos y Obligacionesconstitucionales y Legales.

5. Medidas de protección y Seguridad presentes en TODO MOMENTO.

6. Principios que garanticen la ESTABILIDAD LABORAL de los trabajadores.

7. Departamentos y Funciones de los trabajadores.

8. Prestaciones Comunes (arts. 193 s.s.) y Especiales (arts. 259 s.s.)

9. Jornada de trabajo (art. 158 s.s.)

10. Salario (Arts, 127 y siguientes)

11. DescansosObligatorios (Arts. 172 s.s.)

12. Sindicatos (Arts. 353 s.s.)

13. Líderes Sindicales y cargos.

14. Conflictos colectivos de trabajo (Arts. 429 s.s. –subsiguientes).

15. Suspensión colectiva ilegal del trabajo (arts.450 y 451).

16. Convenciones y Pactos colectivos de trabajo (arts. 467 s.s.).

17. Vigilancia y Control de la empresa y los Sindicatos (arts. 485 y 486Código del trabajo); Inspección y vigilancia de las Sociedades (arts. 266 a 293), Asamblea General (arts 419 a 433s.s.), Junta Directiva (arts 434 a 439), Representación Legal (arts 440 a 444), Cámaras de Comercio (arts. 78 a 97) del Cödigo de Comercio. El Título X de la Constitución (Control y Vigilancia), y Título VIII (Rama Judicial) y Título II (Derechos Garantías y Deberes).

18.Reglametno Interno de Trabajo de la Empresa (Arts 104 y siguientes).

19. En relación con el texto de la fábula:

Qué cargos existen en la fábula?

Que palabras extrañas aparecen?

Qué paradigmas existen en la leyenda?

Qué observa de novedoso en la fábula?

Porqué podía fracazar el Sistema?

Qué piensa de la situación del trabajador Juan Sentido Comúncuando acudió ante el Director.

Se permitió el Derecho de defensa al trabajador ante las acusaciones del Jefe y del Director?

Qué novedoso tenía la propuesta de Juan Sentido Común?

Qué de negativo y destructor tenían la propuesta de Juan Sentido Común?

Qué hubiera hecho Usted frente a una solución para los miles de trabajadores que tenía la empresa de quema debosques y asado de cerdos.

Qué pasaría si Juan Sin Sentido Común hubiera propuesto sacar carros alimentados por agua, o vapor, o eléctricos, frente a terminar con el uso del petroleo?

Qué otros paradigmas nos atan a la vida y que generen dificultades como las del ejercicio?

Qué propondría usted como Abogado o Administrador de empresas o Presidente o Jefe?

Hasentido usted alguna vez que podría sentirse como Juan Sentido Común?

Qué tiene de bueno y malo el ejercicio?




Qué opina del ejercicio?

Quien creo la fábula de los Cerdos Asados?

Usted buscará dos compañeros y se dividirán el trabajo luego de haber leído la fábula y creado la empresa para este ejercio.

Deberán entregar un escrito (con técnica del Párrafo)con el desarrollo de la empresa y además una cartulina donde dibujen una sola escena o varios cuadros con el desarrollo de la empresa resultante de la fábula.

Plazo para entregar: Una semana.

Finalmente deberán presentar: diez (10) ideas de empresas que podrían crear como consecuencia del ejercicio.



Julio Hernando Arévalo

30026804671. Qué clase de empresa, para el objeto (ASAR CERDOS SEGÚN LA NARRACIÓN DE LA FÁBULA) de acuerdo con la sociedad que más convenga.




Un asadero de cerdos, con los mejores especialistas para la selección de los mismos, ingenieros forestales que nos orienten en las mejores maderas para los asados, pero que a su vez nos indiquen como no hacer tanto daño a los bosques,...
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