CHARLA PROGRAMA TRABAJO CP PTO MONTT2015

Programa de Trabajo
COMITÉ PARITARIO

LA GRAN PREGUNTA

• ¿QUE FUNCION CUMPLE EL
COMITÉ PARITARIO?

• Instruir sobre la correcta utilización de EPP.
• Vigilar el cumplimiento de medidas de
prevención de higiene y seguridad.
• Investigar
causas
de
accidentes
y
enfermedades profesionales en la empresa.
• Decidir negligencia inexcusable.
• Adoptar medidas de higiene y seguridad
para la prevenciónde riesgos profesionales.
• Cumplir funciones encomendadas por el
organismo administrador.
• Promover la capacitación.

Beneficio de constituir un Comité
Paritario.
Vigilar, el cumplimiento tanto por
parte de las empresas como de los
trabajadores, de las medidas de
prevención, higiene y seguridad.

JEFATURA PREGUNTA

FUNCIONARIOS SE
PREGUNTAN

NO SE ENTIENDE

ES PRIORITARIO?

NO EXISTENRECURSOS

NO SE ASUSTE

DESINCENTIVO

DESAFIO

• PRESENTE UN BUEN PROGRAMA
DE TRABAJO DE COMITÉ
PARITARIO

Objetivo principal del Programa de
Trabajo para Comités Paritarios.
Colaborar en:
• Disminuir los accidentes de trabajo y
enfermedades profesionales.
• Controlar los riesgos y brindar buenas
condiciones de seguridad e higiene en
ambientes laborales.

¿Qué es el programa de trabajo
delComité Paritario?
• Actividades organizadas para cumplir las
funciones administrativas y técnicas de
prevención de riesgos que el Comité Paritario
debe realizar.

Importancia del programa de trabajo
Herramienta importante en la planificación de las
acciones que debe seguir el Comité Paritario para:
• El cumplimiento de sus funciones
• Priorizar las actividades en función de su riesgo
asociado.
•Potenciar a los integrantes en virtud de sus
habilidades, competencias y trabajo en equipo
con el fin de llevar a cabo estas actividades.

Objetivos del programa de trabajo
• Identificar las actividades que debe desarrollar
el Comité Paritario.

• Priorizar la frecuencia de las actividades para
controlar los riesgos identificados, siendo más
frecuentes los orientados a riesgos más
críticos.

•Definir responsables de la coordinación,
seguimiento y ejecución de las distintas
actividades definidas en el programa.

Responsable con Nombre y Apellido

PROGRAMA DE TRABAJO COMITÉ PARITARIO 2014
Condición o acción insegura
detectada

Revisar sistema de alarma en
caso de emergencias en
dependencias de edificio
Bandera, Stgo.

Costo ($)

$0

CLASIFICACION
NIVEL DE RIESGO

Medio

Fecha de Inicioproyecto

semana 1 de
Junio/2014

EVALUACION

Fecha de
termino
proyecto

Responsable
de la tarea

semana 1 de
Junio/2015

Comision
INSPECCION DE
RIESGOS
LABORALES Coordinador:
Roberto Farias
M.

Sistema de alarma
edificio Bandera esta
100% operativo.

• Dar cumplimiento a los objetivos generales
planteados en cada programa.
• Controlar el desempeño del programa
mediante la evaluación.

¿Cuálesson las responsabilidades del comité
paritario respecto al programa de trabajo?
• Elaborar de manera participativa y activa el
programa de trabajo, considerando los
antecedentes históricos de la empresa
respecto a accidentabilidad, riesgos existentes
y aportes técnicos y prácticos que pueden
brindar los distintos trabajadores de la
organización.

Difundir el programa de trabajo entre todos lostrabajadores.

• Verificar que el Servicio y los funcionarios
cumplan con las medidas preventivas
definidas y con la legislación vigente en
materia de seguridad y salud laboral.

¿Qué busca el programa
de trabajo?
• Definir un conjunto de actividades
preventivas que se desarrollan a través de
acciones específicas que debe cumplir el
Comité Paritario.
• Con fechas y plazos establecidos, con elobjetivo de alcanzar las metas definidas en el
programa.

• La realización del programa tiene que ser
coordinada y analizada de forma detallada en
todas las actividades del Servicio, procurando
no dejar ninguna actividad que involucre un
riesgo sin revisar.

• Las actividades del programa se realizan
mediante comisiones de trabajo, fijando
plazos, responsables, recursos necesarios y
medidas de...