Ciclo De Validación De La Política
Definición: Sistema para almacenar y acumular datos para el procesamiento y obtención de información.
Concepto
Banco de Datos
Observaciones
Se cuenta contres plantillas, de las cuales no cuenta con todas las variables que se requieren.
Definición: Alimentación de datos fuente a un sistema organizado de proceso de datos.
Concepto
Entrada de DatosFenómeno o Proceso
Procesamiento de datos en platillas de Recursos Humanos
Definición: El manejo de información, cualquier operación (nes) en los datos diseñados para el logro deobjetivos.
Concepto
Proceso de Datos
Hipótesis: Integrar las 3 BD en una sola integrando las variables todas las variables que se requieran.
Teoría o Modelo
Modelo electrónico para laelaboración de plantillas de personal
Condicione encontradas por observaciones, operaciones admisibles y transformación permisible
Todos los registros deben contener todas las variables requeridas, verificarla veracidad de la información, registrar y actualizar la información de todo el personal de las unidades.
Determinación de las propiedades transitivas, asimétricas y aditivas.
Las tres van adepender por el número de variables que se requieran, ya que deben existir 120 campos con 14 clasificaciones, con un número de variables ilimitado de los 13, 450 registros.
Tipo de Escala que AplicaEscala ordinal, ya que depende del orden de jerarquía.
No
¿Se acepta la hipótesis?
Medición
13, 450 registros, con 120 variables cada uno. Se debe contar con un mínimo de un 90% depersonal registrado.
Experimento
Se hace una puebla con un parámetro de 3,500 registros, de los cuales se realiza informe con todas las variables requeridas.
Prueba de la Hipótesis
Integrar en laBD como mínimo 3,000 registros como prueba piloto para monitorear funcionalidad y disponibilidad.
Si
Delineación propiedad en números
Contar con 13, 450 registros con sus 120 variables cada...
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