Ciencia
Proceso a través del cual una empresa o grupo social organiza de manera eficiente sus recursos para su máxima productividad.
Existen cuatro funciones fundamentalesque la administración de la empresa deberá cumplir sí o sí para lograr una gestión eficiente que produzca buenos resultados; la planificación, a partir de la cual se combinarán los recursos en ordena producir nuevos proyectos que puedan resultar redituables para la empresa.
Luego nos encontramos con la organización, vital a la hora de agrupar todos aquellos recursos con los cuales cuenta laempresa, para tras tener una acabada idea, promover que trabajen en conjunto y en línea para obtener de ellos un mejor aprovechamiento y así tan solo esperar a los buenos resultados.
En tercerlugar aparece la comunicación, o mejor dicho un buen nivel de comunicación entre los administradores y los empleados; esto resulta ser casi imprescindible si se quiere disponer de un buen clima detrabajo y así aumentar la eficacia. Y por último el control de la gestión aplicado a la administración, porque únicamente de esta manera será posible cuantificar el progreso que por ejemplo ha observadoel personal respecto de aquellos objetivos que se le marcaron al comienzo de una estrategia o plan.
ORIGEN DE LA GESTION EMPRESARIAL.
ÉPOCA PRIMITIVA: existía la división del trabajo por edady sexo. El hombre utilizaba en forma rudimentaria la administración al trabajar en grupo.
PERIODO AGRICOLA: tenían es esta época vida sedentaria, se formo el primer estado. Se desarrollarongrandes civilizaciones, apoyándose en la administración empírica del trabajo colectivo y de los tributos.
ANTIGÜEDAD GRECOLATINA: surgió el esclavismo; se aplica la administración mediante una estrictasupervisión del trabajo y sanciones de tipo físico.
FEUDALISMO: la administración de los feudos se efectúa de acuerdo al criterio del señor feudal. Posteriormente, los siervos se independizan,...
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