clase

* Derechos:
• Serán aplicables a todos los miembros los beneficios logrados que se adquieran con los contratos de la empresa.
• A obtener y manejar a su beneficio la información pública delsindicato.
• Pedir cuentas a los representantes del sindicato.
• Verificar la información contenida en el contrato colectivo de trabajo.
• Exigir la satisfacción a sus necesidades dentro del sindicato.• Tener un lugar dentro del sindicato al tiempo de las resoluciones.
• Ser respetado a la hora de emitir su opinión.
• En el caso de que sea expulsado del sindicato sin haber renunciado a laempresa, tendrá derecho aun defensor.

continuación:

* Obligaciones:
• Deberá atender a los llamados de asambleas programadas.
• Tendrá que participar en las discusiones para resolver problemas yproponer nuevas reglas o acuerdos.
• Tendrá que tener pleno conocimiento y consentimiento a las problemáticas del sindicato.
• No descuidar su puesto dentro de la empresa.
• Ajustarse a las normasimpuestas del sindicato.

* Derechos:
• Serán aplicables a todos los miembros los beneficios logrados que se adquieran con los contratos de la empresa.
• A obtener y manejar a su beneficio lainformación pública del sindicato.
• Pedir cuentas a los representantes del sindicato.
• Verificar la información contenida en el contrato colectivo de trabajo.
• Exigir la satisfacción a sus necesidadesdentro del sindicato.
• Tener un lugar dentro del sindicato al tiempo de las resoluciones.
• Ser respetado a la hora de emitir su opinión.
• En el caso de que sea expulsado del sindicato sin haberrenunciado a la empresa, tendrá derecho aun defensor.

VII. Los asociados al sindicato presente solo podrán ser separados del mismo por motivos de:

* Mayor gravedad:
• Renuncia o despido de laempresa “La huarachera”.
• Tomar fondos del sindicato sin autorización de las autoridades correspondientes.
• Adquirir trabajos personales con el patrón por consecuente se volverá trabajador de...