cm company

FORTALEZAS
Gran variedad de tipos de vehículos para cada persona con el fin de cumplir con sus gustos y preferencias según sus necesidades.
Gran expansión en todos los continentes ya que estápresente en varias partes de mundo permitiendo un mejor alcance para los consumidores.
En el tercer mayor fabricante de automóviles lo cual le da una ventaja para permanecer en el mercado.
Empresaconsolidada en el mercado con muchos años de trayectoria.
Genera gran cantidad de puestos laborales esto porque su población laboral es bastante grande y tomando en cuenta que no posee solo unestablecimiento.
Tiene la gran oportunidad de expandirse en nivel mundial.
Variedad en sus diseños y estilos.


OPORTUNIDADES
Ampliación en los puestos de ensamble para una mejor calidad.
Crear unavisión compartida por parte de los gerentes de la compañía.
Dar capacidad al personal para permitir un mejor autodesarrollo dentro de la empresa.
Desarrollar el liderazgo que impulse la calidad totalde la empresa
Implementar una base de salarios más competitivos
Capacitación adecuada a sus empleados
Desarrollar incentivos motivacionales
Comunicación efectiva ente empleados jefes en la tomade desciones





DEBILIDADES
Falta e interés y esfuerzo por parte del personal en general de la empresa.
Alta rotación de más de 5% mensual de los trabajadores.
El alto ausentismo quellegaba al 20 %.
Falta de control sobre el reclutamiento del personal
Faltas de capacitación y de los empleados
Salarios bajos
Altos costos de los empleados genera pérdidas grandes para la empresa.La mala comunicación entre los jefes y con sus empleados.
Uso de tecnologías antiguas malos resultados


AMENAZAS
La perdida de alcanzar la calidad total en sus productos debido a la falta deinterés en sus empleados, el poco compromiso que tienen con esa empresa a la que asisten todos los días además en esto se ve de igual forma la falta de compromiso por parte de los jefes de la...