Cmmi

CMMI Integración de Modelos de Madurez de Capacidades

ORIGEN (HISTORIA DE SU GENERACIÓN)

Desde 1991 Modelos de Madurez de Capacidades (CMM) habían sido desarrollados para una gran variedad dedisciplinas. Algunos de los más notables eran modelos de ingeniería de sistemas, ingeniería de software, adquisición de software, administración de personal y el desarrollo etc.
Aunque estos modeloshan demostrado ser útiles para muchas organizaciones, el uso de múltiples modelos ha sido problemático. Muchas organizaciones deseaban concentrar sus esfuerzos de mejora en todas las disciplinas dentrode sus organizaciones. Sin embargo, las diferencias entre estos modelos específicos limitaban la capacidad de estas organizaciones para centrar sus mejoras con éxito. Aunado a esto, la aplicación devarios modelos se volvía más costosa en términos de capacitación, evaluaciones y actividades de mejora

El proyecto de Integración CMM (CMMI) se formó para resolver el problema del uso de múltiplesCMMs. La misión de CMMI Product Team fue combinar tres modelos de origen: 1) Capability Maturity Model for Software (SW-CMM) v2.0 draft C, 2) Electronic Industries AllianceInterim Standard (EIA/IS)731, y (3) Integrated Product Development Capability en un solo marco para el uso de organizaciones que buscan mejorar sus procesos. El proyecto CMMI es patrocinado por el Departamento de Defensa deEE.UU. (DoD), específicamente la Oficina de secretaria de adquisición, Tecnología y Logística (OUSD / AT & L). El patrocinio de la industria es proporcionada por el Comité de Ingeniería de Sistemas dela Asociación de Defensa de la Industria Nacional (NDIA). Organizaciones de la industria, el gobierno y el Instituto de Ingeniería de Software (SEI) se unieron para desarrollar el marco de CMMI, unconjunto de modelos CMMI integrados, un método de evaluación CMMI, y productos de apoyo. Estas organizaciones donaron el tiempo de uno o más de su personal para participar en el proyecto CMMI....