CO tarea 1

1 cuál es la importancia de las relaciones interpersonales?
Entender que el CO ayuda a determinar
la efectividad de los gerentes
Las aptitudes técnicas y cuantitativas sonimportantes
El liderazgo y las aptitudes de comunicación son ESENCIALES


Beneficios para la organización al contar con
gerentes aptos
Menor rotación de empleados cualificados
Contrataciones másefectivas de personal
Mejor desempeño financiero


2 que hacen los gerentes en términos de funciones roles y aptitudes?
Logran cosas con ayuda de otras personas

Actividades de la gerencia:
Tomardecisiones
Asignar recursos
Dirigir las actividades de los demás para alcanzar metas

Trabajo en una organización
Una unidad social coordinada en forma consciente que se compone de dos o más personas yfunciona con relativa continuidad para llegar a una meta común o a un conjunto de ellas.

En el ambiente de trabajo actual, cada vez más competitivo y demandante, los gerentes no pueden tener éxito solocon sus aptitudes técnicas. También necesitan tener Buenas capacidades para tratar con las personas.
3 Que es comportamiento organizacional?
El comportamiento organizacional es un campo de estudio enel que se investiga el impacto que individuos, grupos y estructuras tienen en la conducta dentro de las organizaciones, con la finalidad de aplicar estos conocimientos a la mejora de la eficacia detales organizaciones.
4 Porque es importante complementar la intuición con el estudio sistemático?
Porque El estudio sistemático es la búsqueda de relaciones, intento de atribuir causas y efectos, yobtención de conclusiones basadas en pruebas científicas, la intuición por otra parte es la sensación no necesariamente sustentada, asi que, la combinación de estos optimiza varias maneras para el fincomún dentro de las organizaciones y predecir el comportamiento
5.- que disciplina importante de la ciencia del comportamiento contribuyen al co?
 la psicología, la sociología, la psicología social,...