Coaching

Desde 1992

COACHING

Goya, 10 08430 LA ROCA DEL VALLÈS Tels. 93 842 47 15 670 39 35 96 Fax 93 842 13 68 E.mail: fcfortuny@infosys.es Web: www.infosys.es/fcfortuny/

¿QUÉ ES EL COACHING?
ElCOACHING aplicado a la realidad empresarial es un proceso de aprendizaje individual e interpersonal entre un “coach“ (experto) y un profesional en proceso de crecimiento y/o promoción, cuyo propósitoes el desarrollo de nuevas competencias y conductas.
LAS VERTIENTES DEL COACHING
El ASESORAMIENTO personal ante los nuevos retos y problemas Como CONSEJO ante las nuevas responsabilidades ElENTRENAMIENTO personal para el desarrollo de nuevas competencias y conductas Como TUTORIZACIÓN de la promoción interna

PROCESO DE UN COACHING
1.- Comprender emocionalmente la acción del cambio que implicael desarrollo de una competencia 2.- Racionalizar el cambio 3.- Como efectuar el cambio 4.- Entrenar en las nuevas competencias 5.- Convertir en un hábito las nuevas competencias

VENTAJAS DELCOACHING
Ganar tiempo en el proceso de desarrollo de las personas que deben de asumir nuevas responsabilidades Aportar experiencias novedosas e innovadoras Elevar la autoestima y motivación delprofesional que se encuentra en un proceso de promoción Asegurar que las promociones internas sean un éxito, para todas las partes implicadas

COMPETENCIAS MÁS HABITUALES QUE SE PUEDEN DESARROLLAR A TRAVÉSDEL COACHING
Liderazgo/ Carisma para involucrar Dirección y motivación de equipos humanos Delegación y sistemas de control de la delegación Desarrollo de colaboradores Comunicación oral y escritaNegociación Innovación y creatividad Evaluación de personal Pensamiento estratégico / Visión global Trabajo en equipo Análisis de problemas y toma de decisiones Organización, Planificación y coordinaciónGestión del Tiempo

QUE APORTAN NUESTROS COACH’S (Orientador Personal)
Experiencia directiva contrastada Casos y ejemplos reales Pragmatismo Amplia visión Apoyo a la persona en desarrollo...