Coca cola

En materia de riesgos físicos, la Misión pudo constatar que el ruido continuo y
elevado se destaca como el factor negativo más significativo en prácticamente todas
las plantas visitadas75.En las plantas se observó que todos los trabajadores usaban
protección auditiva, en algunos casos doble protección con tapones y copas76.
118. Entre los factores ambientales existentes en lasplantas, la Misión -sin realizar
mediciones- observó que la iluminación general natural es apropiada durante las horas
de luz solar y que la específica y artificial en algunos puestos detrabajo que la
necesitan (por ejemplo, en los puntos de control de calidad de envases vacíos y
llenos), es adecuada.. En prácticamente todas las plantas visitadas se cumple de manera clara conlas
disposiciones normativas vigentes sobre la provisión de guardas de seguridad en los
equipos y de carteles que indiquen riesgos localizados. Debe señalarse una excepción
75accidentes detrabajo
121. El aseguramiento de los trabajadores se realiza en una de las aseguradoras de
riesgos profesionales, según lo establecido en las normas oficiales y de acuerdo con
lasdisposiciones de la convención colectiva o el pacto colectivo vigentes en cada
planta. En ese sentido, FEMSA ha seleccionado a SURATEP, mientras que la planta
de Carepa está afiliada a COLMENA.
122. Enel caso de los trabajadores tercerizados (bajo cualquiera de las figuras que
se han mencionado), el seguro de esos trabajadores está establecido en los términos de
los contratos de serviciosque los ligan con las plantas embotelladoras o
distribuidoras. Se puso a disposición de la Misión modelos de esos contratos.
123. En general, y teniendo en cuenta lo informado por losresponsables a cargo de
las situaciones de emergencia, el tratamiento puesto en marcha ante la ocurrencia de
lesiones o accidentes, moviliza los recursos necesarios para atenderlos. No obstante