Codigo de etica conla

INTRODUCCION

El Licenciado en administración está obligado a afrontar el tercer milenio y la globalización con la seguridad del triunfador para ello es necesario fundamentarse en los códigos de ética profesional, que son normas citadas por profesionales del Colegio de Administradores.

El Código de Ética es el conjunto de normas que regulan la actividad profesional del Licenciado enAdministración, en las diferentes áreas en que se desarrolla, bien sea en las organizaciones y ante la sociedad en el ámbito de su competencia profesional, con base en valores y principios establecidos por la misma sociedad.
El conocimiento de esta obra es obligado para todo administrador debido a su naturaleza social y profesional.
Como se podrá discernir posteriormente, no se trata de generar reglassino de señalar qué tipo de prácticas ayudan a alcanzar la meta, la óptima conducta del profesional; qué valores y principios es preciso encarnar para proporcionar a la sociedad el bien que le es debido.
El contenido de este ensayo tiene como referencia dar a conocer o simplemente reiterar, buscar o crear conciencia de la correcta conducta profesional del Licenciado en Administración; ya que enla actualidad se puede observar la carencia y la falta de práctica de ética de algunos profesionales que sólo buscan sus propios beneficios y obstaculizan el desarrollo y prosperidad de nuestro país.

CONCLUSION
  Los Licenciados en Administración deben tener presente que son profesionales al servicio de la sociedad, cumpliendo con actividades que estén a su alcance encaminados a lograr elcumplimiento de las leyes procurando mantener el prestigio del gremio, así como también deben mantener la lealtad y la buena fe, respetando personal y profesionalmente a sus colegas, ya que actuando con el engaño, abuso y subestimación puede quebrar sus normas ocasionando el descredito y desprestigio en su vida personal y/o profesional.

Es importante señalar que los profesionales en CienciasAdministrativas deben apegarse al Código de Ética Profesional del Licenciado en Administración,   esforzándose para lograr relaciones constructivas y armoniosas que faciliten la satisfacción de las necesidades de la empresa y/o clientes, que permiten que las mismas permanezcan en el mercado, pudiendo trabajar de manera independiente o   no, para así dar servicio a un ente publico o privado cuando seencuentre bajo relación de dependencia. Cabe destacar que la omisión o desconocimiento de las leyes y del código de ética, cuando cometa infracciones a las normas establecidas, podrán ser sancionados y esto podrá hasta acarrear a la suspensión del Ejercicio de la profesión de Licenciados en Administración.

Como todo profesional al inicio de su actividad profesional se impone unos ideales para eldesempeño de su ejercicio de los que se puede ver apartado ante situaciones concretas. En la actualidad la distancia entre los ideales y la práctica indican que no hay conexión entre ambas partes, lo que deja los ideales sin realización y la practica sin orientación. Este conflicto se inserta en una sociedad competitiva que no permite quedarse atrás. Entre las causas que lo producen tenemos: nodedicarse a la profesión como tal, porque son múltiples sus actividades, falta de tiempo para actualizarse por la necesidad de trabajar.

CAPITULO I
De las Disposiciones Generales
Artículo 1
La Asociación Civil a la que se refieren estos estatutos, está constituida por los Colegios de Licenciados en Administración de la República Mexicana, y asociados individuales de la zona Metropolitana yfungirá como Federación Nacional de Colegios de Licenciados en Administración (CONLA) para ejercitar en sus asuntos comunes los derechos que la ley les otorga individualmente conforme a la Ley Reglamentaria del Artículo 5 constitucional, relativo al ejercicio de las profesiones en el Distrito Federal.
Artículo 2
La Federación será ajena a cualquier actividad de carácter partidista-religioso y no...