codigo de etica del trabajador social

CODIGO DE ETICA PROFESIONAL EN EL TRABAJO SOCIAL

El trabajo social está basado en principios filosóficos e ideales éticos, humanísticos y democráticos.
Se considera al humano en su dimensión integral u en consonancia, asume un compromiso activo acompañado a los cambios sociales que permitan dignificar la condición humana. A través de una lectura crítica de la realidad y de una metodologíasistematizada, debe llevar





















Los valores del trabajo social
Los profesionales reclaman la confianza de la sociedad se compromete a dar el mejor servicio posible solo de este modo las personas buscaran a los profesionales con la confianza de que les ayudaran a resolver sus problemas y con seguridad de que, a la hora de resolverlos, no se utilizaran paralograr otros fines que no serán de su propia atención.
La ética profesional centrada en el cliente o ética antparentalista considera que el principio moral básico que ha de regular la actividad profesional ha de ser del respeto a la autonomía del cliente. La adopción de este principio tiene muchas consecuencias con relación de este principio tiene muchas consecuencias con relación a lainterpretación de los fines de la profesión.
VALOR BÁSICO DEL RESPETO A LA AUTONOMÍA DEL CLIENTE Y SUS LÍMITES
Los valores tradicionales que sustentan esta ética: el principio básico del respeto a la autonomía de los clientes; la identificación de éste principio con el más genérico y fundamental de respeto por las personas. La autora hubiera podido limitarse a la exposición y defensa de los valoresprofesionales con la esperanzas de ser lo suficientemente persuasiva.
Los valores de bienestar, un principio moral básico para regular su conducta profesional, no es compartida, la ética profesional en torno a su primacía es hacer un ejercicio retórico que condena a los trabajadores. A pesar de su obstaculicen esta la ética profesional que se funda en un principio básico de eficiencia y que propone comofinalidad última de la profesión la promoción del bienestar centrada en el cliente.
Valores sociales, llevan cumplimiento los valores políticos y sociales que dan legitimidad a las instituciones sociales en la que se ejerce la profesión. Los valores sociales a la práctica del Trabajo Social y además lo hacen en un campo tan sensible como es el trabajo social de prevención con menores.
Losvalores que definen esta concepción del estado de Bienestar son conocidos.
UN CÓDIGO DE ETICA PROFESIONAL PARA ENTRAR EN EL SIGLO XXI
Si un código de ética es capaz de definir la identidad de una profesión, éste lo hace máximamente. Sólo tenemos que comparar su extensión con la del Código Internacional de Ética para que nos demos cuenta de que estamos ante un esfuerzo.
Los códigos profesionalestienen entre sus funciones la de servir para regular la actividad profesional de modo que se proteja a los clientes de la mal práctica profesional.
CODIGO DE ETICA DE ASOCIACIÓN NACIONAL DE TRABAJADORES SOCIALES ESTADOUNIDENSES (NASW)
La finalidad de la profesión del trabajo social consiste en mejorar el bienestar humano y en contribuir a satisfacer las necesidades y protestación. Los trabajadoressociales fomentan la justicia social y el cambio social con los clientes y en nombre de los clientes y en nombre de los clientes.
La profesión está enrizada en un conjunto de valores fundamentales. Estos valores fundamentales adoptados por los trabajadores sociales a lo largo de la historia de la profesión, son el fundamento de la finalidad y perspectiva distintivas de trabajo social.-Servicio
-Justicia Social
-Dignidad y valor de la persona
-Importancia de las relaciones humanas
-Integridad
-Competencia
Esta constelación de valores fundamentales refleja lo que esta distintivo de la profesión del Trabajo Social. Los valores fundamentales y los principios que se deriva de ellos han de ser ponderados dentro del contexto y complejidad de la experiencia humana.
OBJETIVO DEL...