Codigo de etica profesional

CODIGO DE ETICA PROFESIONAL DEL ADMINISTRADOR DE EMPRESAS

Este código tiene como objetivo dictar y señalar los deberes y obligaciones que tiene el profesional en administración de empresas establecidas por el consejo nacional de administración de empresas el cual a determinado la denuncias y sanciones para dicha carrera en caso de no respetar lo valores éticos dentro de las actividades que sepresentaran dentro del ámbito laboral. Dentro de este ensayo describiremos resumiendo y por medio de ejemplos las normas estipuladas dentro del código.

DEBERES DEL ADMINISTRADOR DE EMPRESAS
Antes de conocer todos los deberes es importante señalar el deber fundamental de todo administrador de empresa es tener presente en el ejercicio de su profesión tener en cuenta que su actividad no soloestá encaminada a los aspectos técnicos y financieros, sino que deberá cumplir con una función socialmente responsable y respetuosa de la dignidad humana.
El administrador debe ejercer su profesión teniendo en cuenta y cumpliendo estrictamente las normas consagradas en la constitución y la leyes del país ejercer su profesión y las actividades que de ella se deriven con decoro dignidad eintegridad manteniendo los principios éticos ante sus intereses personales y de la empresa y como primordial cumplir con los términos expresados en la ley 60 de 1981. Aplicara como conducta su secreto profesional, no debe garantizar los resultados de su gestión, que este más allá de lo que se puede predecir con objetividad.
Existen meritos de las personas que crean ideas, hallazgos o inventos donde eladministrador debe reconocer los créditos n los escritos e investigaciones que realice. Del artículo 14 al 22 del código se encuentran normas que obligan a el administrador a colaborar con la buena ejecución de las actividades de su profesión.
Debe respetar dignamente su profesión rechazando y denunciando ante el consejo profesional de administración de empresas la actuaciones que supongan unapráctica ilegal de la profesión cualquier negocio que sea deshonesto corrupto o impropio y en general todo hecho que represente inhabilidad incapacidad y deshonra para la profesión.
Se abstendrán a prestar los servicios a personas o entidades cuyas prácticas u honorabilidades estén en contra de los principios éticos o fuera de la ley.
No avalara con su firma o titulo oneroso y gratuito,documentación inherente a la profesión que no haya sido estudiada, ejecutada o controlada personalmente.
El administrador debe buscar la empresa no sea una entidad únicamente económica y técnica sino que sea una institución social en cuya vida y funcionamiento todos los miembros participen activamente, generando beneficios sociales.
En general los deberes del administrador son normas que tienen comoobjetivo forzar a los administradores a mantener los principios éticos y morales como primordial ante otras actividades. Un ejemplo de cómo un admisnistrador cumple con estos deberes….

REGIMEN DISCIPLINARIO DE LA S FALTAS.
Las faltas contra la ética profesional las calificara el consejo profesional de administración de empresas como leves o graves en atención a su naturaleza efectos modalidades ocircunstancias. Para un administrador de empresa se constituyen como faltas contra la ética profesional la violación de cualquier articulo que presente en el código de éticas debidamente comprobada en que se atente entre otros contra: dignidad de la profesión, decoro profesional, lealtad profesional, diligencia profesional.
Además existen otras faltas contra la ética profesional como son:
Elejercicio ilegalidad de la administración de empresas
El diligenciamiento de la matricula del administrador de empresas mediante documentos falsos.
El hacer parte de una firma u organización de administradores de empresas asociados sin cumplir con los requisitos estipulados en el artículo 11 de la ley 60 de 1981.
El hacer publicidad hablada o escrita de sus servicios profesionales mas allá de...