Codigo De Etica
Páginas: 14 (3363 palabras)
Publicado: 21 de agosto de 2011
Greg Lynn diseñó este edificio basado en un tipo de arquitectura que se ha denominado “blobitectura”. Este tipo de estructuras se basan en formas de amebas y otras formas de la naturaleza. Este edificio está destinado a a ser un centro-ecológico para dar una educación ecológica.
Código de Ética de la Mercadotecnia
Los códigos de ética son un conjunto de reglas y normas que describen, de unamanera formal, lo que los especialistas de marketing deben esperar unos de otros. Los códigos de ética alientan el comportamiento ético eliminando las oportunidades de comportamiento antiético, porque contienen una definición clara de las expectativas y de los castigos aplicables frente a la violación de las reglas. Los códigos de ética no son tan específicos que contemplan todas y cada una delas situaciones, sino que deben proporcionar pautas generales que permitan alcanzar las metas y objetivos de la organización de una manera éticamente aceptable.
Los principios o pautas de conductas humanas conforman lo que llamamos Ética, la cual hace parte de los principios de filosofía moral o simplemente pensamiento interno. El mercadeo no se aparta de las nociones de la Ética que a través deltiempo se va perfeccionando y van generando códigos de comportamiento generalmente aceptados, diversas reglas se asumen cuando se ejerce una responsabilidad comercial, los códigos de ética en mercadeo se preocupan principalmente por el problema de la información y la veracidad, buscando que el consumidor o el cliente no sea perjudicado en el momento de realizar una transacción comercial.
Paraasegurarse de que las normas éticas del marketing sean las mas claras posibles, muchas organizaciones elaboran su propio código de ética. Compartible con el concepto de marketing, suelen presentar las normas éticas que todos los empleados habrán de observar en su trato con los clientes y con otras personas.
Los profesionales del marketing y comerciantes deben asumir las responsabilidades de susactividades y procurar asegurarse de que sus decisiones, recomendaciones y acciones sirvan para identificar, servir y satisfacer a todos los públicos que atienden: clientes, organizaciones y sociedades.
Los valores que siempre se deben de llevar en mente durante la practica profesional, son los de la honestidad, el respeto dentro del ambiente laboral tanto con los profesionistas como con losclientes, la tolerancia ante nuevas propuestas, de igual manera estar concientes de las decisiones que tomemos y las recomendaciones que demos seran fuente de inspiracion a muchas personas de la sociedad.
Este codigo te da la libertad de refleccion, de analisis y de valoracion de las situaciones y por lo tanto de las decisiones que tomes ante estas. Promoviendo el acto de tomar conciencia yresponsabilidad de las acciones realizadas.
Código de Ética
Enero 2006
Contenido
I. Introducción 3
II. Alcance 4
III. Visión y Misión 5
IV. Principios y Valores 6
V. Vocación Social 7
VI. Conducta Ética Interna 8
VII. Conducta Ética con Clientes y Proveedores 13
VIII. Conducta Ética en la Sociedad 14
I. Introducción
El presente Código de Ética yConducta tiene como finalidad el informar a todo el personal de todas las empresas de Grupo K-SA (Grupo), los valores y principios sobre los cuales se rige la empresa, dando a conocer con ello el comportamiento y conducta que se espera de cada uno de los empleados del Grupo.
Para el Grupo, los valores y principios son parte esencial de la cultura corporativa y son una pieza fundamental en elciclo de vida de la empresa.
El Grupo establece por medio de este Código pautas de comportamiento que se esperan de todos los empleados, con el fin de sensibilizarlos de las responsabilidades e implicaciones que conlleva el trabajar para el Grupo, acatándose siempre a la misión, visión y valores de la empresa, así como a las leyes y disposiciones del país.
Es necesario formalizar y...
Código de Ética de la Mercadotecnia
Los códigos de ética son un conjunto de reglas y normas que describen, de unamanera formal, lo que los especialistas de marketing deben esperar unos de otros. Los códigos de ética alientan el comportamiento ético eliminando las oportunidades de comportamiento antiético, porque contienen una definición clara de las expectativas y de los castigos aplicables frente a la violación de las reglas. Los códigos de ética no son tan específicos que contemplan todas y cada una delas situaciones, sino que deben proporcionar pautas generales que permitan alcanzar las metas y objetivos de la organización de una manera éticamente aceptable.
Los principios o pautas de conductas humanas conforman lo que llamamos Ética, la cual hace parte de los principios de filosofía moral o simplemente pensamiento interno. El mercadeo no se aparta de las nociones de la Ética que a través deltiempo se va perfeccionando y van generando códigos de comportamiento generalmente aceptados, diversas reglas se asumen cuando se ejerce una responsabilidad comercial, los códigos de ética en mercadeo se preocupan principalmente por el problema de la información y la veracidad, buscando que el consumidor o el cliente no sea perjudicado en el momento de realizar una transacción comercial.
Paraasegurarse de que las normas éticas del marketing sean las mas claras posibles, muchas organizaciones elaboran su propio código de ética. Compartible con el concepto de marketing, suelen presentar las normas éticas que todos los empleados habrán de observar en su trato con los clientes y con otras personas.
Los profesionales del marketing y comerciantes deben asumir las responsabilidades de susactividades y procurar asegurarse de que sus decisiones, recomendaciones y acciones sirvan para identificar, servir y satisfacer a todos los públicos que atienden: clientes, organizaciones y sociedades.
Los valores que siempre se deben de llevar en mente durante la practica profesional, son los de la honestidad, el respeto dentro del ambiente laboral tanto con los profesionistas como con losclientes, la tolerancia ante nuevas propuestas, de igual manera estar concientes de las decisiones que tomemos y las recomendaciones que demos seran fuente de inspiracion a muchas personas de la sociedad.
Este codigo te da la libertad de refleccion, de analisis y de valoracion de las situaciones y por lo tanto de las decisiones que tomes ante estas. Promoviendo el acto de tomar conciencia yresponsabilidad de las acciones realizadas.
Código de Ética
Enero 2006
Contenido
I. Introducción 3
II. Alcance 4
III. Visión y Misión 5
IV. Principios y Valores 6
V. Vocación Social 7
VI. Conducta Ética Interna 8
VII. Conducta Ética con Clientes y Proveedores 13
VIII. Conducta Ética en la Sociedad 14
I. Introducción
El presente Código de Ética yConducta tiene como finalidad el informar a todo el personal de todas las empresas de Grupo K-SA (Grupo), los valores y principios sobre los cuales se rige la empresa, dando a conocer con ello el comportamiento y conducta que se espera de cada uno de los empleados del Grupo.
Para el Grupo, los valores y principios son parte esencial de la cultura corporativa y son una pieza fundamental en elciclo de vida de la empresa.
El Grupo establece por medio de este Código pautas de comportamiento que se esperan de todos los empleados, con el fin de sensibilizarlos de las responsabilidades e implicaciones que conlleva el trabajar para el Grupo, acatándose siempre a la misión, visión y valores de la empresa, así como a las leyes y disposiciones del país.
Es necesario formalizar y...
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