codigo de etica

Código de ética

























Compromisos de CEMEX con nuestra gente
De manera sistemática, nuestra empresa busca propiciar un ambiente de trabajo saludable yproductivo, que canalice el potencial y la creatividad de cada uno de nosotros, al tiempo que fomente la colaboración y el trabajo en equipo. Tenemos el derecho de gozar de un ambiente de trabajo endonde se respeten los derechos humanos fundamentales.
Con este fin, nuestra empresa le da alta prioridad a:
• Cumplir con las leyes y regulaciones laborales
• Respetar y propiciar el respetoabsoluto por las diferencias y opiniones de los demás, con la consecuente prohibición de todo tipo de acoso y discriminación
• Salvaguardar nuestra gente y las instalaciones a través de equipos,dispositivos, sistemas y procedimientos de seguridad
• Proteger el medio ambiente y la salud ocupacional del personal
• Definir, comunicar y hacer cumplir las políticas y reglamentos internos
Comoempleados debemos fomentar un ambiente de respeto mutuo y cumplir con las leyes, reglamentos, políticas y regulaciones de los países en los que operamos
Para incentivar la colaboración:
• Atender yproporcionar ayuda efectiva a las solicitudes de apoyo entre unidades
y áreas, fomentando el trabajo en equipo y la formación de redes de expertos en la que todos aporten su conocimiento, experiencia y lomejor de sí mismos
• Dar prioridad a los resultados globales de CEMEX sobre los resultados particulares de cada individuo, unidad, área o país
• No sacrificar a la compañía en el largo plazo porobtener mejores resultados en el corto plazo
• Reconocer que una competencia sana entre compañeros de trabajo -basada en el reto intelectual que fundamenta y enriquece las ideas- es un medio paracrecer personal y profesionalmente; por lo mismo, no debe deteriorarse el espíritu de colaboración ni afectar los resultados de la organización




El propósito de CEMEX es ser la mejor opción...