Codigo De Etica

Páginas: 2 (483 palabras) Publicado: 7 de marzo de 2013
Introducción
Un código de ética son las reglas y normas que dicen como debe ser el comportamiento en cierta empresa o lugar. Es como un reglamento que tienes que seguir. Su objetivo es el de quetodos sigan un mismo comportamiento en el lugar.

Desarrollo
En este libro se tomo como empresa con el nombre de CODIGRAM que se dedica a diseñar portadas de discos el código de ética de esta empresase refiere a lo siguiente:
1.- Se refiere a que ejerzan la profesión con cariño pensando en las personas de la comunidad que lo van a comprar.
2.- Hacer el trabajo buscando que le gusta a lapersona.
3.- Solo hacerse para un cliente a la vez, con mucha confidencialidad (todos deben de respetar esta regla). El cliente también deberá respetar el trabajo de los empleados
4.- El empleado no puedehablar mal de otros colegas. En caso de un trabajo junto a compañeros deberá ser honesto y poner su participación y la de sus colegas en cada parte del proyecto.

Este código lo hicieron con el finde construir una sociedad más justa con mayor igualdad y justicia.
Cualquier trabajo merece respeto sin importar cual sea.
El código de ética seria en la vida diaria como las regles que las personasdeben seguir para vivir en una mejor sociedad:
1.- Abandonar el racismo
2.- Dejar la discriminación
3.- Quitar la xenofobia

En la escuela
Se puede aplicar como las reglas que nos dieron elprimer día de clases, las cuales firmamos junto a nuestros papas y prometimos cumplirlas. Algunas de estas son:
-obedecer a los maestros
-respetar a los compañeros y profesores
-ayudar a la escuelacon las cuotas
-no pelear dentro de la escuela
-etc.
El código de ética también pide respeto hacia las personas con quienes trabajas y hacia tus jefes ya que sin ellos no podría suceder nada enesto.
El código de ética en la sociedad: Es respetar las expectativas de toda la gente sin complacer a alguno en específico (son para todos por igual).
El código de ética en la empresa: respetar a...
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