Codigo de etica
Páginas: 4 (753 palabras)
Publicado: 26 de octubre de 2010
Código de Ética
TECNICO LABORAL EN SALUD OCUPACIONAL
Leidy Johanna Díaz Romero
johannadays@hotmail.com
INTRODUCCION
Según la OMS (Organización Mundial de la Salud), la salud es el estado debienestar integral del ser tanto física, emocional como socialmente y no solo la ausencia de enfermedad. Entonces se define la Salud Ocupacional como una rama interdisciplinaria de la medicina nomedicada que vela por el bienestar del trabajador, la cual tiene como objetivo promover y proteger la salud de los trabajadores, mantener y mejorar su capacidad y habilidad para el trabajo, contribuiral establecimiento y mantenimiento de un ambiente seguro y saludable para todos, así como promover la adaptación del trabajo a las capacidades de los trabajadores, teniendo en cuenta su estado desalud.
El campo de la Seguridad Ocupacional abarca la prevención de todos los daños que se pueden derivar por causa del trabajo como: Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales.
El presentecódigo representa un esfuerzo por traducir, en términos de conducta profesional, los valores y los principios éticos de la salud ocupacional, procura guiar a todos aquellos que llevan a cabo actividadesde salud ocupacional, y establecer un punto de referencia que sirva como base para evaluar su desempeño.
Puede ser adoptado de manera voluntaria y servir como estándar para definir y evaluar laconducta profesional. Su propósito es contribuir al desarrollo de una serie de principios para la cooperación de todos los individuos interesados, asi como para promover el trabajo en equipo y lasactividades multidisciplinarias de la Salud Ocupacional y Seguridad Industrial.
La ética de la Seguridad Ocupacional es un campo de interacción entre muchos participantes, es incluyente y noexcluyente. La elaboración e implementación de estándares de conducta profesional no solo involucran a los propios técnicos laborales en Seguridad Ocupacional, sino también a todos los que se pueden ver...
TECNICO LABORAL EN SALUD OCUPACIONAL
Leidy Johanna Díaz Romero
johannadays@hotmail.com
INTRODUCCION
Según la OMS (Organización Mundial de la Salud), la salud es el estado debienestar integral del ser tanto física, emocional como socialmente y no solo la ausencia de enfermedad. Entonces se define la Salud Ocupacional como una rama interdisciplinaria de la medicina nomedicada que vela por el bienestar del trabajador, la cual tiene como objetivo promover y proteger la salud de los trabajadores, mantener y mejorar su capacidad y habilidad para el trabajo, contribuiral establecimiento y mantenimiento de un ambiente seguro y saludable para todos, así como promover la adaptación del trabajo a las capacidades de los trabajadores, teniendo en cuenta su estado desalud.
El campo de la Seguridad Ocupacional abarca la prevención de todos los daños que se pueden derivar por causa del trabajo como: Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales.
El presentecódigo representa un esfuerzo por traducir, en términos de conducta profesional, los valores y los principios éticos de la salud ocupacional, procura guiar a todos aquellos que llevan a cabo actividadesde salud ocupacional, y establecer un punto de referencia que sirva como base para evaluar su desempeño.
Puede ser adoptado de manera voluntaria y servir como estándar para definir y evaluar laconducta profesional. Su propósito es contribuir al desarrollo de una serie de principios para la cooperación de todos los individuos interesados, asi como para promover el trabajo en equipo y lasactividades multidisciplinarias de la Salud Ocupacional y Seguridad Industrial.
La ética de la Seguridad Ocupacional es un campo de interacción entre muchos participantes, es incluyente y noexcluyente. La elaboración e implementación de estándares de conducta profesional no solo involucran a los propios técnicos laborales en Seguridad Ocupacional, sino también a todos los que se pueden ver...
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