Codigo Procesal Laboral comentado

CÓDIGO DE PROCEDIMIENTO
LABORAL DE LA PROVINCIA
DE BUENOS AIRES
Fernando M. Rivera

LexisNexis
Abeledo-Perrot

Citar: Lexis Nº 6703/000446

- Rivera, Fernando M.
CÓDIGO DE PROCEDIMIENTO LABORAL DE LA
PROVINCIA DE BUENOS AIRES

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LexisNexis - Depalma
1996

PREFACIO
Cerca de cumplir treinta años de actividad profesional, de los cuales diez los cumplí como
juez del tribunaldel trabajo 2 de la ciudad de Mar del Plata, ante la sanción de la ley 11653 [L
BUE LY 11653], he considerado conveniente reflotar la base de mi anterior Código de
Procedimiento Laboral de la Provincia de Buenos Aires, para presentar una nueva obra, que si
bien mantiene muchos de los conceptos vertidos en la oportunidad anterior, tiene otros nuevos
que considero la hacen interesante yactualizada.
Como he dicho en otra oportunidad, la importancia que han adquirido las controversias
laborales y el desconocimiento existente sobre las normas de procedimiento aplicables a ella,
como también la falta de presentación de nuevas alternativas para solucionar los graves
problemas que soporta la justicia del trabajo en la provincia de Buenos Aires, me ha llevado a
realizar este trabajo, quecomo el anterior, considero que puede ser una herramienta útil para
todos aquellos que se sientan interesados en este particular sistema procesal.
Hemos analizado cada uno de los artículos de la ley 11653 [L BUE LY 11653], indicando
cuáles son sus concordancias con los correspondientes de las leyes 5178 [L BUE LY 5178] y
7718 [L BUE LY 7718], citando y comentando las normas del Código ProcesalCivil que
pueden ser de aplicación en el fuero del trabajo, y las equivalentes del procedimiento de la ley
18345 , para que quien desee profundizar los temas, tenga indicadas las normas relacionadas.
En lo posible, he tratado de volcar a cada uno de los artículos comentados, la
jurisprudencia existente sobre el tema, para lo cual se ha indicado en las notas al pie de página
los fallos que setuvieron en consideración y la publicación o medio en el cual pueden ser
ubicados.
Para ello hemos tomado en consideración, fundamentalmente, la jurisprudencia de nuestro
superior tribunal provincial, utilizando el sistema de jurisprudencia que brinda la Corte,
denominada JUBA, elaborado por la Subsecretaría de Información de ella.
Por eso considero que como el anterior Código deProcedimiento Laboral, éste será un
elemento práctico para los magistrados y funcionarios del Poder Judicial, como también para

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los abogados que litigan en el fuero, ya que podrán encontrar desarrolladas todas las materias
correspondientes a este procedimiento particular.
Para los estudiantes, estimo que será de interés, porque con él podrán tener una visión
completa del proceso laboralprovincial.
Pero, además, he tratado de proponer diversas alternativas para mejorar la actual situación
procesal laboral de la provincial, en forma similar a lo que he realizado con anterioridad, ya
que he visto que de esta forma se dejan semillas que, con el trascurso del tiempo, pueden
llegar a ser recogidas en disposiciones legales.
En el apéndice he colocado aquellas normas de uso frecuente en elfuero del trabajo, para
evitar tener que consultar otras obras quienes utilicen la presente.
Deseo que en el próximo comentario que pueda realizar al procedimiento laboral de la
Provincia de Buenos Aires, se recepten en él las bases que sostenemos en esta obra.
Para su eventual análisis, agrego un proyecto de ley para el proceso laboral bonaerense,
donde aplico esos criterios.
A la esperade que esta obra tenga la misma recepción que la anterior, la presento para su
consideración por todos aquellos vinculados al derecho procesal laboral.
EL AUTOR

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CAPÍTULO I

COMPETENCIA
Art. 1.- Los tribunales del trabajo de la provincia de Buenos Aires tendrán
a su cargo la administración de la justicia laboral, en un todo de acuerdo
con las disposiciones de la presente y de la...