Codigo

ACUERDO DE CONFIDENCIALIDAD PARA EMPLEADOS Y CONTRATISTAS QUE PRESTAN SUS SERVICIOS A ¬¬¬¬¬(LA EMPRESA).
Entre los suscritos a saber, por una parte ______________, mayor de edad y domiciliado(a) en la ciudad de ___________, identificado(a) como aparece al pie de su respectiva firma, actuando en su calidad de EMPLEADO o CONTRATISTA de la empresa ¬(NOMBRE DE LA EMPRESA), de conformidad con lasleyes y legislación actual de la república de Colombia, con domicilio en ______________________, barrio _______________________, teléfono ____________; y por la otra, xxxxxxx, también mayor de edad y domiciliado en la ciudad de xxxx, identificado como aparece al pie de su firma , quien actúa en nombre de (NOMBRE DE LA EMPRESA), se ha acordado celebrar el presente Acuerdo de Confidencialidad que seregirá por las siguientes cláusulas, previas las siguientes
CONSIDERACIONES
1. Que (NOMBRE DE LA EMPRESA) posee una información secreta que tiene un valor para el desarrollo de sus negocios.
2. Que debido a la naturaleza del trabajo, se hace necesario que el EMPLEADO o CONTRATISTA maneje información confidencial antes, durante y en la etapa posterior al contrato.
Las partes del presente acuerdose comprometen a lo siguiente:
CLÁUSULAS
PRIMERA. OBJETO. El objeto del presente acuerdo es fijar los términos y condiciones bajo los cuales el EMPLEADO o CONTRATISTA mantendrá la confidencialidad de los datos e información a la cual tenga acceso por motivos de las labores.

SEGUNDA. DEFINICIONES. Para los efectos del presente ACUERDO, se entiende por INFORMACIÓN CONFIDENCIAL todas lasdescripciones, patentes, técnicas, modelos, invenciones, know-how, procesos, operaciones, fórmulas, formatos, diagramas, planos, técnicas, diseños, fotografías, registros, compilaciones, algoritmos, programas, sistemas de cómputo, software, ejecutables, investigaciones, detalles de diseño, información financiera, información de clientes inversionistas, empleados, relaciones de negocios ycontractuales, pronósticos de negocios, planes de mercadeo, cualquier información revelada sobre terceras personas y en general, toda aquella información que esté relacionada con programas, inventos, marcas, patentes, nombres comerciales, secretos industriales y derechos de propiedad industrial o intelectual, licencias y cualquier otra información oral o escrita que revele directa o indirectamente (NOMBRE DELA EMPRESA) al EMPLEADO o CONTRATISTA dentro del marco de este ACUERDO.
TERCERA. CONFIDENCIALIDAD. Por medio del presente acuerdo el EMPLEADO o CONTRATISTA se obliga a: a) Mantener la INFORMACIÓN CONFIDENCIAL en secreto y no divulgarla; b) Usar la INFORMACIÓN CONFIDENCIAL única y exclusivamente de manera interna o con destinación a terceros, cuando así lo haya autorizado (NOMBRE DE LA EMPRESA); c)Informar a (NOMBRE DE LA EMPRESA) sobre el posible manejo irregular de la INFORMACIÓN CONFIDENCIAL por parte de empleados, contratistas u otras personas; d) No copiar, reproducir, distribuir o transmitir por ningún medio conocido o por conocer, la INFORMACIÓN CONFIDENCIAL en todo o en una parte, sin el consentimiento previo y escrito de (NOMBRE DE LA EMPRESA).
Se considera también informaciónconfidencial: a) Aquella que como conjunto o por la configuración o estructuración exacta de sus componentes, no sea generalmente conocida entre los expertos en los campos correspondientes. b) La que no sea de fácil acceso, y c) Aquella información que no esté sujeta a medidas de protección razonables, de acuerdo con las circunstancias del caso, a fin de mantener su carácter confidencial.
CUARTA.EXCEPCIONES. No habrá deber alguno de confidencialidad en los siguientes casos: a) Cuando la información recibida sea de dominio público; b) Cuando la parte receptora tenga evidencia de que conoce la información recibida previo a la celebración de este ACUERDO; c) Cuando por orden válida de autoridad competente deba revelarse en tal forma que pase al dominio público. La INFORMACIÓN CONFIDENCIAL...