codigos de gobierno
Páginas: 4 (965 palabras)
Publicado: 10 de marzo de 2014
El Código Olivencia:
Este código nació en 1997, impulsado por Ministerio de Economía, cuyo objetivo primordial consistía en fomentar la transparencia de las empresas españolas.
Fuente:http://www.iegd.org/spanish800/adjuntos/codigoolivencia.pdf
El código de gobierno:
El gobierno corporativo se ha convertido en los últimos años en un indicador clave de la buena gestión empresarial,publicándose una multitud de Códigos de buen gobierno con el fin fortalecer los sistemas de gestión, control y administración de las empresas, haciéndolos más transparentes, eficientes y democráticos.En este sentido, son tres los Códigos de buen gobierno publicados hasta el momento en España: el Código Olivencia en 1998, al que le siguió el Código Aldama en 2003 y el Código Unificado de buengobierno en 2006.
Este artículo tiene como objetivo analizar si el Código Unificado, como código o guía de buenas prácticas corporativas, es de aplicación a todo tipo de sociedades, o por el contrariopresenta lagunas para su uso por parte de las sociedades cooperativas que invita a la elaboración de un código propio para este tipo social o a la adaptación del existente.
Fuente:http://revistas.ucm.es/eec/11356618/articulos/REVE0909230118A.PDF
Gobiernos comparativos:
La fundamental tarea de los gobiernos corporativos es la separación de los dueños de la empresa que aportan el capitalpara la puesta en marcha de la empresa y los consejos de administración.
Existen dos tipos de control en la empresa:
Control interno: un gran accionista que puede ayudar a mitigar el problema deagencia presente entre accionistas y directivos. En esta organización se puede transferir los títulos internos en donde exista una importante dispersión del capital entre múltiples accionistas, éstosno cuentan con incentivos suficientes para controlar la actuación de los directivos. La existencia de un accionista mayoritario con capacidad para controlar y despedir a los directivos puede paliar...
Este código nació en 1997, impulsado por Ministerio de Economía, cuyo objetivo primordial consistía en fomentar la transparencia de las empresas españolas.
Fuente:http://www.iegd.org/spanish800/adjuntos/codigoolivencia.pdf
El código de gobierno:
El gobierno corporativo se ha convertido en los últimos años en un indicador clave de la buena gestión empresarial,publicándose una multitud de Códigos de buen gobierno con el fin fortalecer los sistemas de gestión, control y administración de las empresas, haciéndolos más transparentes, eficientes y democráticos.En este sentido, son tres los Códigos de buen gobierno publicados hasta el momento en España: el Código Olivencia en 1998, al que le siguió el Código Aldama en 2003 y el Código Unificado de buengobierno en 2006.
Este artículo tiene como objetivo analizar si el Código Unificado, como código o guía de buenas prácticas corporativas, es de aplicación a todo tipo de sociedades, o por el contrariopresenta lagunas para su uso por parte de las sociedades cooperativas que invita a la elaboración de un código propio para este tipo social o a la adaptación del existente.
Fuente:http://revistas.ucm.es/eec/11356618/articulos/REVE0909230118A.PDF
Gobiernos comparativos:
La fundamental tarea de los gobiernos corporativos es la separación de los dueños de la empresa que aportan el capitalpara la puesta en marcha de la empresa y los consejos de administración.
Existen dos tipos de control en la empresa:
Control interno: un gran accionista que puede ayudar a mitigar el problema deagencia presente entre accionistas y directivos. En esta organización se puede transferir los títulos internos en donde exista una importante dispersión del capital entre múltiples accionistas, éstosno cuentan con incentivos suficientes para controlar la actuación de los directivos. La existencia de un accionista mayoritario con capacidad para controlar y despedir a los directivos puede paliar...
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