Colegas Planean Boicotear A Nuevo Jefe

Colegas planean boicotear a nuevo jefe
M.A. acaba de egresar e inmediatamente encuentra trabajo en una empresa como parte de un equipo cuya jefatura está recientemente a cargo de un ejecutivo queproviene de otra división de la compañía. Al comenzar a conocer a sus “colegas”, Mariana se da cuenta del descontento existente en el grupo a raíz de que otra persona, ajena a su entorno laboral, ocupala vacante que se produjo, en lugar de asumirla uno de ellos, con mayores conocimientos del área y con una antigüedad promedio de 10 años en la empresa. El puesto era ocupado por alguien muy queridopor ellos y con quien habían establecido estrechos lazos de amistad. Al ver a su nuevo jefe tan diferente al anterior, desarrollan cierto grado de resentimiento. Ante esto, deciden boicotear lostrabajos que con él desempeñen para que lo reasignen a otra división y, así, tener la posibilidad de que uno de ellos asuma la vacante disponible. M.A. no está de acuerdo con lo planeado, aunque seencuentra confundida respecto de la forma en que debe proceder.
¿Debe dar a conocer esta situación con el peligro de tener en contra a sus cuatro compañeros de grupo?
Comentarios
En las respuestas encontramospor lo menos tres matices: la A pone el acento en lo jerárquico; la B evalúa la posibilidad de que los superiores hayan cometido un error, y la C coloca énfasis en la relación de M.A. con suspares.
Respuesta A
M.A. debe dirigirse a la instancia superior que ha designado al nuevo jefe y dar cuenta de la situación. Debe sugerir que se observe el comportamiento individual de los miembros delequipo, de manera que el boicot aparezca de esta observación y no por su denuncia.
Aquí está comprometido el sentido de autoridad que, aunque en situaciones resulte ingrato, es un valor indispensable en laestabilidad y supervivencia de una organización.
Respuesta B
Todo parte del descontento que el grupo manifiesta por la decisión de sus superiores. No les gusta el nuevo jefe. Tal vez estén en la...