¿Colombia tiene un espíritu competitivo?

¿Colombia tiene un espíritu Competitivo?
En Colombia se han creado “Instituciones para el Espíritu Competitivo”, en el año 2000, se crearon 5 sub-proyectos, cada uno tenía un enfoque y un roldiferente, para el mejoramiento del competitividad. Estas instituciones surgen por el desarrollo económico que se requiere, en el entorno competitivo de Colombia, para generar un nivel de vida con calidad.Si se tiene competitividad se tiene productividad; la productividad es eficacia y calidad. Los integrantes de la sociedad colombiana como, Investigadores y Políticos, tiene su concentración ensectores de la industria que se pueden explotar para la competitividad que ayudaran con la economía del país. Las instituciones tienen unos intereses en particular, como el 1. Impacto positivo de lacompetitividad y la productividad, se deben tener encuentra los beneficios y costos, 2. Mejorar la productividad y la competitividad, 3. Cada día aprender de las mejores prácticas (La 5 fuerzas de MichelPorter).
Estas instituciones se desarrollaron, teniendo los conceptos y planteamientos que ha creado Michel Porter, como el concepto de Cluster y las ventajas de la competitividad. Según el profesorPorter, Cluster, son concentraciones de empresas e instituciones interconectadas en una campo particular para la competencia, es decir en el contexto más depurado para la situación particular que nosatañe, es el trabajo conjunto del sector privado y el sector público para la creación del espíritu competitivo micro económico, donde se tenga en cuenta la sofisticación de operaciones, la calidad deambiente comercial, y el estado del desarrollo del Cluster , es decir donde se pueda evaluar la productividad ( la utilización del recurso humano, los recursos naturales y la inversion del capital), pueses en la productividad donde se puede evaluar el nivel de vida que una nación puede sostener, es por esto que se hace importante el papel del estado como director.

Los facilitadores y los...