comentario textos

Páginas: 2 (262 palabras) Publicado: 22 de abril de 2013

Subjectivitat: Opinió i pensament personal.
Objectivitat: Realitat.

Escepticisme radical: Els sentits ens enganyen, no podem copiar la realitat: No podementendre cap judici.
Escepticisme moderat: Postura de prudència que recomana no afirmar cap judici fins que no hagi estat contrastat.

Dogmatisme radical: Posició davantel coneixement que afirma que és possible accedir a una realitat absoluta com el coneixement absolut de la realitat.
Dogmatisme moderat: Diu que hi ha certs aspectesde la realitat i coneixement que es poden afirmar de manera clara.

Paradoxes: Afirmació que porta a conclusions contradictòries. (ex: aquesta oració és falsa)
1)Paradoxa del mentider: Tots els cretins són mentiders (Epímenedes)
2) Paradoxa de PEB Jourdain: L'altra cara és certa.
3) Paradoxa dels presoners: Porter.
4)Paradoxa del barber: Un barber sol afaita als barbers que s'afaiten a si mateixos, aquest s'afaita a si mateix?

Veritat com adequació: Ens hem de adequar al subjecte, ésa dir, saber més les seves qualitats.
Veritat com a correspondència: Afirma que una proposició és veritat si es correspon amb els fets si hi ha una correspondènciaentre els fets i la preposició que descriu i explica aquests fets. La veu la transfereix quan pensament i realitat concorden.

Semàntica: Una proporció és veritable isemàntica quan no es qüestiona res més sobre aquesta proposició. Ej.La neu és blanca: Si.

Coherència: Part de veritat que permet contrastar i discutir la veritat.Com a utilitat: Considera la veritat de les proposicions lligada a la seva utilitat. Això ens porta a considerar com proposició veritable la que arriba a ser cítil.
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Comentarios de texto
  • Comentario De Texto
  • comentario de texto
  • Comentario De Texto
  • comentario de texto
  • COMENTARI DE TEXT
  • Comentario De Texto
  • el comentario de texto

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS